SBA Fisical Year is from Oct 1st to Sept 30th. For the year of 2007-10 to 2008-9, I spoke at 69 occasions to 4,971 attendees regarding SBA programs and services hoping to help the small businesses start, grow, and succeed.
--------------------------------------------------------------------------------- 2008-9-25
Man-Li spoke at the NAYANA Women Business Center "Get Money for Your Business" event
-------------------------------------------------------------------------------------------------
左起為劉豫﹑瑪瓦( Marva )﹑顧雅明﹑郭曼麗在7月7日的記者會上。--------------------------------------------------------------------------------- 2008-9-25
Man-Li spoke at the NAYANA Women Business Center "Get Money for Your Business" event
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-25 World Journal
Man-Li staffed the "Queens Business Resource Day" held by Queen Borough President.
皇后區商業資源日 善用政府優惠 投資好時機
記者徐佳紐約報導】皇后區公所24日舉行「商業資源日」(Business Resource Day)活動,邀請20多個聯邦、州和市政府機構為民眾提供商業諮詢。工作人員表示,雖然目前經濟不景氣,但是如果手中有資金,仍可以善用政府的優惠政策,找到掘金機會。
因為經濟不景氣,目前很多小商家都採取了保守政策,停止貸款擴張生意,光聯邦小商業署從2007年10月到2008年6月,申請貸款的數額就減少了31%。但聯邦小商業署商業發展專員郭曼麗認為,現在其實是一個投資的好機會,關鍵就是看大家能不能善用政府的優惠政策。
郭曼麗舉例說,聯邦小商業署有一個504計畫用於資助商家購買樓宇。只要屋主將樓房的51%用於商業用途,而且負擔10%的頭期款,就可以向聯邦小商業署申請貸款。如果一個人無法負擔,也可以聯合其他買家一起出手。在樓價下跌的經濟形勢下,這不失為一個投資的好辦法。
花旗銀行副總裁勞瑞(Michael Laurie)也認為對那些手頭有資金,又有志於發展生意的商家,現在購買商業樓宇應是機會,因為樓價在跌,但是房租卻在漲,遇到合適的機會,應該果斷出手買樓,會省下不少錢。
許多商家昨天前往「商業資源日」尋求商業機會,其中包括不少華人商家。他們不僅打聽各政府機構提供何種服務,也積極爭取拓展生意。在布碌崙經營印刷公司的一位華人業者表示,他現在最希望的就是能夠獲得政府合同。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
9-24-2008 Epoch Times
Man-Li spoke at the BQ of New York "Retirement Plan for the Small Businesses" seminar.
联邦小商业署专员郭曼丽9月23日在百强寿险总部应邀作专题讲座。(摄影:史静/大纪元)
经济衰退 小企业主如何应对 专题讲座答疑 郭曼丽介绍联邦小商业署服务
大纪元9月24日讯】(大纪元记者史静纽约报导)在全球经济衰退、金融市场动荡不安的时候,华裔小型企业业主应该如何规划财务、民众又当如何做退休计划,昨天(9月23日)上午,联邦小商业署专员郭曼丽、注册会计师张百瑞以及百家寿险董事长晋滇宏在百强寿险总部应邀作专题讲座,帮助解答疑虑。
郭曼丽表示,联邦小商业署(SBA)是帮助小商业融资、协助贷款及进行商业管理技术培训的联邦政府部门。所谓小商业就是指500名员工以下的公司。而美国 99.8%的公司都是属于此类。据统计,每年有55万人成立公司,而有三分之二的公司撑不过两年,三分之一的公司撑不过四年。原因之一就是财力不足。对公司赚钱的努力及预备金估计有误差。
郭曼丽说,SBA不是直接贷款给你,而是帮助做担保,协助你得到银行的贷款。担保额为85%。而且还帮助成立两年以上的拿到与政府做生意的合同。但必须是经过认证的。联邦、州、市的认证最好都要拿到。亚裔妇女还享有特别优势,即政府合约必须有5%给少数族裔 ,5%给妇女,23%给小商业。郭曼丽鼓励妇女业主申请认证,手续已经从20多页减到5页。
郭曼丽主要介绍了SBA最主要的两项融资服务 :7(a)贷款保证方案及504贷款计划。前者提供资金高达两百万美金。SBA以保证赔偿的方式来减低贷方的风险,使得贷方愿意在合理的条件下贷款给小商业业主。业主可以用7(a)贷款用来购买商用房地产、机器、设备、存货,或用作运作资金。
504贷款方案提供高达四百万的长期固定利率的贷款,以购买或整修固定资产,包括土地、楼宇、机器,及设备。504贷款方案包括贷方50%,SBA所属的认证发展公司(Certifled Development Company)40%,您只出10%,这样少的头款额,可以让您将省下的钱拿去作运作资金。
SBA还提供小额贷款(Microloan)到三万五千元,及快速贷款(CommunityExpressProgram)到二十五万,给无法贷到一般贷款的创业及扩展业务者。
郭曼丽说,除了贷款方案外,SBA也协助业主得到政府合约。每年联邦政府购买两千亿的货物及服务。小商业业主可以上网到联邦小商业署(SBA)的中央合约登记(Central Contractor Registration) Pro-net/CCR免费登记,有关联邦合约的资讯请上网 www.fedbizopps.gov联邦小商业署(SBA)协助方案的详情,可上网www.SBA.gov,或电话:212-264-7060,(传真)202-292-3873,(电邮)Man-Li.Lin@SBA.gov
Man-Li staffed the "Queens Business Resource Day" held by Queen Borough President.
皇后區商業資源日 善用政府優惠 投資好時機
記者徐佳紐約報導】皇后區公所24日舉行「商業資源日」(Business Resource Day)活動,邀請20多個聯邦、州和市政府機構為民眾提供商業諮詢。工作人員表示,雖然目前經濟不景氣,但是如果手中有資金,仍可以善用政府的優惠政策,找到掘金機會。
因為經濟不景氣,目前很多小商家都採取了保守政策,停止貸款擴張生意,光聯邦小商業署從2007年10月到2008年6月,申請貸款的數額就減少了31%。但聯邦小商業署商業發展專員郭曼麗認為,現在其實是一個投資的好機會,關鍵就是看大家能不能善用政府的優惠政策。
郭曼麗舉例說,聯邦小商業署有一個504計畫用於資助商家購買樓宇。只要屋主將樓房的51%用於商業用途,而且負擔10%的頭期款,就可以向聯邦小商業署申請貸款。如果一個人無法負擔,也可以聯合其他買家一起出手。在樓價下跌的經濟形勢下,這不失為一個投資的好辦法。
花旗銀行副總裁勞瑞(Michael Laurie)也認為對那些手頭有資金,又有志於發展生意的商家,現在購買商業樓宇應是機會,因為樓價在跌,但是房租卻在漲,遇到合適的機會,應該果斷出手買樓,會省下不少錢。
許多商家昨天前往「商業資源日」尋求商業機會,其中包括不少華人商家。他們不僅打聽各政府機構提供何種服務,也積極爭取拓展生意。在布碌崙經營印刷公司的一位華人業者表示,他現在最希望的就是能夠獲得政府合同。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
9-24-2008 Epoch Times
Man-Li spoke at the BQ of New York "Retirement Plan for the Small Businesses" seminar.
经济衰退 小企业主如何应对 专题讲座答疑 郭曼丽介绍联邦小商业署服务
大纪元9月24日讯】(大纪元记者史静纽约报导)在全球经济衰退、金融市场动荡不安的时候,华裔小型企业业主应该如何规划财务、民众又当如何做退休计划,昨天(9月23日)上午,联邦小商业署专员郭曼丽、注册会计师张百瑞以及百家寿险董事长晋滇宏在百强寿险总部应邀作专题讲座,帮助解答疑虑。
郭曼丽表示,联邦小商业署(SBA)是帮助小商业融资、协助贷款及进行商业管理技术培训的联邦政府部门。所谓小商业就是指500名员工以下的公司。而美国 99.8%的公司都是属于此类。据统计,每年有55万人成立公司,而有三分之二的公司撑不过两年,三分之一的公司撑不过四年。原因之一就是财力不足。对公司赚钱的努力及预备金估计有误差。
郭曼丽说,SBA不是直接贷款给你,而是帮助做担保,协助你得到银行的贷款。担保额为85%。而且还帮助成立两年以上的拿到与政府做生意的合同。但必须是经过认证的。联邦、州、市的认证最好都要拿到。亚裔妇女还享有特别优势,即政府合约必须有5%给少数族裔 ,5%给妇女,23%给小商业。郭曼丽鼓励妇女业主申请认证,手续已经从20多页减到5页。
郭曼丽主要介绍了SBA最主要的两项融资服务 :7(a)贷款保证方案及504贷款计划。前者提供资金高达两百万美金。SBA以保证赔偿的方式来减低贷方的风险,使得贷方愿意在合理的条件下贷款给小商业业主。业主可以用7(a)贷款用来购买商用房地产、机器、设备、存货,或用作运作资金。
504贷款方案提供高达四百万的长期固定利率的贷款,以购买或整修固定资产,包括土地、楼宇、机器,及设备。504贷款方案包括贷方50%,SBA所属的认证发展公司(Certifled Development Company)40%,您只出10%,这样少的头款额,可以让您将省下的钱拿去作运作资金。
SBA还提供小额贷款(Microloan)到三万五千元,及快速贷款(CommunityExpressProgram)到二十五万,给无法贷到一般贷款的创业及扩展业务者。
郭曼丽说,除了贷款方案外,SBA也协助业主得到政府合约。每年联邦政府购买两千亿的货物及服务。小商业业主可以上网到联邦小商业署(SBA)的中央合约登记(Central Contractor Registration) Pro-net/CCR免费登记,有关联邦合约的资讯请上网 www.fedbizopps.gov联邦小商业署(SBA)协助方案的详情,可上网www.SBA.gov,或电话:212-264-7060,(传真)202-292-3873,(电邮)Man-Li.Lin@SBA.gov
-------------------------------------------------------------------------------------------------
雇主知法 勞資雙贏 勞工法講座 講解基本工時工資保障 避免業者吃官司
【本報記者傅家槿紐約報導】亞裔就業服務工商協會於10日上午9時在飛越皇后,為企業雇主舉辦勞工法講座。會中請到四位律師以工作職場「工時與工資」為主題,讓亞裔雇主了解美國政府給予雇主與員工的保障,協助企業雇主避免因工時與工資問題與員工產生糾紛、甚至吃上官司。
「真誠、和氣」的態度讓亞裔雇主在商場上無往不利,但因為不了解法規,讓許多雇主與員工產生誤解與糾紛卻求助無門。律師基容(Thomas D. Gearon)表示,美國法律分聯邦法(Federal Law)以及州法(State Law),兩者對勞工法律都有廣義與細節的規範。他指出,聯邦法規定美國職場的員工受到基本工時與工資的保障,對於超時工作的員工也必須給予超時的工資。然而,收取「佣金」的員工,如地產經紀、銷售員或長期以外地業務為主的員工等,則不在此範圍內。
相較於職場上所發生的騷擾、歧視等糾紛,由於工時與工資在法律上所引發的爭執比較容易被認定,也因此積欠工資的糾紛時有所聞,如知名投資銀行、保險公司以及曼哈坦連鎖餐廳,都曾因工時與工資的糾紛而鬧上法庭,部分公司被判賠償員工上百萬甚至上千萬元。法律教授克拉克 (Leo L.Clarke)強調在工時與工資的勞工法中,並非只有公司雇主有責任,這與人事主管、或公司股分持有人都有關聯,公司主管應該平日多關心員工的工作狀況。
上個月才幫顧雅明打贏官司的律師方兆明表示,有不少雇主在糾紛發生之後才尋求律師以及會計師的協助,往往為時已晚,他建議企業雇主們尤其是亞裔的雇主,要常常與律師溝通來保障自身與員工的權益。
【本報記者傅家槿紐約報導】亞裔就業服務工商協會於10日上午9時在飛越皇后,為企業雇主舉辦勞工法講座。會中請到四位律師以工作職場「工時與工資」為主題,讓亞裔雇主了解美國政府給予雇主與員工的保障,協助企業雇主避免因工時與工資問題與員工產生糾紛、甚至吃上官司。
「真誠、和氣」的態度讓亞裔雇主在商場上無往不利,但因為不了解法規,讓許多雇主與員工產生誤解與糾紛卻求助無門。律師基容(Thomas D. Gearon)表示,美國法律分聯邦法(Federal Law)以及州法(State Law),兩者對勞工法律都有廣義與細節的規範。他指出,聯邦法規定美國職場的員工受到基本工時與工資的保障,對於超時工作的員工也必須給予超時的工資。然而,收取「佣金」的員工,如地產經紀、銷售員或長期以外地業務為主的員工等,則不在此範圍內。
相較於職場上所發生的騷擾、歧視等糾紛,由於工時與工資在法律上所引發的爭執比較容易被認定,也因此積欠工資的糾紛時有所聞,如知名投資銀行、保險公司以及曼哈坦連鎖餐廳,都曾因工時與工資的糾紛而鬧上法庭,部分公司被判賠償員工上百萬甚至上千萬元。法律教授克拉克 (Leo L.Clarke)強調在工時與工資的勞工法中,並非只有公司雇主有責任,這與人事主管、或公司股分持有人都有關聯,公司主管應該平日多關心員工的工作狀況。
上個月才幫顧雅明打贏官司的律師方兆明表示,有不少雇主在糾紛發生之後才尋求律師以及會計師的協助,往往為時已晚,他建議企業雇主們尤其是亞裔的雇主,要常常與律師溝通來保障自身與員工的權益。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-11 The Epoch Times
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-4 Sing Tao Daily
Press conference to promote the "Labor Standards Act" seminar.
法拉盛9/10辦講座 僱主缺勞工法意識易觸法
2008年09月04日 07:59 星島日報
(本報記者陳裕光紐約報導)聯邦及紐約州州勞工廳加強對未依照「勞工基準法(Fair Labor Standards Act)」僱主的懲罰,大紐約地區多家不同類型大小商業遭起訴和定罪,賠償低付工資,超時工作未補薪給工人薪金與利息,罰款額從50萬至最高的390萬元。亞裔就業服務工商協會為加強宣傳和教育商家對勞工法的認識,避免在對勞工法一知半解而蹈法網的情況,將在法拉盛舉辦「勞工基準法」,從法律角度教育僱主認識勞工法。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明,專員郭曼麗,主講「勞工基準法」的律師Thomas Gearon、方兆明等昨(3日)宣布了勞工法講座的內容和呼籲華、韓裔小商家踊躍參加,通過免費的講座,認識勞工法,知法守法。
顧雅明指出,很多少數族裔商家因為對勞工法不了解,或者是一知半解,誤觸勞工法網,但仍以為自己遵守勞工法,到了被勞工廳調查和起訴,才知道違反了勞工法。
商家對勞工認知不深而犯法
郭曼麗表示,根據過去發生在華人社區違反勞工法而被罰款的個案,很多時出錯往往在會計與勞工法的計算不同,未有依照勞工法規以時薪計算標準,會計報告數目不符合最低時薪支付薪金,而華人僱主填報每星期支付給員工薪金,以為正確,其實已違反了勞工法規定按每周40小時工作計算薪金的法例,因此,在勞工廳計算方式不同,可能出現低于時薪的標準,僱主在以為守法的情況下,被起訴違反勞工法,很是冤枉。
郭曼麗說,亞裔就業服務工商協會舉辦「勞工基準法」講座,與過去多次舉行的勞工法不同,以往都是由勞工部門人員從勞工法調查角度為主,而這次是勞工律師從法律為經緯,向僱主講解勞工法的問題。
勞工法律師Thomas Gearon指出,70年前由羅斯福總統簽署的「勞工基準法」明確規定工人每周工作超過40小時,必須支付超時工作補薪等,但從紐約州勞工廳起訴反勞工法而被定罪的不同商業個案,反映了僱主的勞工法意識薄弱,或認知不夠,因此觸犯勞工法網。
連鎖餐館低付薪金罰390萬元
根據過去五年,紐約州起訴違反勞工法的行業,最高罰款與支付給工人的賠償是今年6月18日,聯邦法院裁定曼哈頓一家連鎖餐館違例,勞資雙方和解,資方賠償工人390萬元。
去年2月,紐約市府同意三件勞工案件和解,共賠償300萬元。
2003年12月17日,一家以紐約為基地的連鎖超級市場,違反最低工資法被判賠償325萬元。
今年7月21日,紐約州檢察總長對一家連鎖服務零售店提出違反工資法與超時不補薪,判罰140萬元。
2008年8月,皇后區一家洗車場,違反勞工法,需賠償80萬元給勞工。
2003年3月17日,曼哈頓一家餐館低付工資和超時補薪,被裁定需賠償50萬元給員工。
郭曼麗表示,「勞工基準法」講座將於9月10日上午9時至11時30在法拉盛飛越皇后二樓牡丹廳舉行,參加者可獲兩小時認可的証書(HRCI),但需在9月8日前登記,以製作証書,聯絡人是周燕君1(718)321-6333,電郵yan.zhou@labor.state.ny.us或郭曼麗1(212)264-7060,電郵man-li.lin@sba.gov。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
8-13-2008 NTDTV news for the "Queens Chamber Goes International International Business to Business Reception" at Queens Museum of Arts. The event was hled at the gallary after the seminar that Man-Li conducted from 4:00pm-5:30pm in the auditorium.
http://www.ntdtv.com/xtr/gb/2008/08/15/a185042.html#video
Queens Chamber of commerce & SBA
Presents
A Series of Business Seminar for Small Minority Business Owners
Guest Speaker - Man-Li Kuo Lin,
Business Development Specialist, SBA
1. Monday, May 5, 2008 at 5:45 pm at Sunnyside Branch
43-06 Greenpoint Avenue, NY 11104
2. Monday, May 19, 2008 at 5:45 pm at Sunnyside Branch
3. Wednesday, 13th of August at 4:00 PM at the Queens Museum of Art
Directions to the Museum
7 Train to Willets Point / Shea Stadium, walk 15 min throght the Park,
The Museum is next to the Unisphere (Sculpture of the World)
Learn about: Financial Assistance Programs, Business Counseling, Mentoring and Training, Business Plan Development, Workshops and Entrepreneurial Training, Federal Government Contracting Assistance, Online Training-Small Business Training Network
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-8-23 Man-Li spoke at the North American Chinese Entrepreneur Association in New Jersey.
---------------------------------------------------------------------------------------------
The first Queens Crossing Job Fair was held on July 10, 2008 from 10:00am to 3:00pm.
Man-Li coordinated the job fair to help the Queens Crossing, the 84 participating employers, and 2000 job seekers.
2008-9-11 The Epoch Times
左起为顾雅明、克拉克(Leo Clarke)、方兆明、葛隆(Thomas Gearon)、郭曼丽、陈迪隆在讲座上。(摄影:史静/大纪元)
专家帮雇主了解劳工法
【大纪元9月11日讯】(大纪元记者史静纽约报导)9月10日,亚裔就业服务工商协会在飞越皇后举行劳工基准法案讲座,特邀请葛隆 (Thomas Gearon)、方兆明、克拉克(Leo Clarke)和陈迪隆四位专业律师,向雇主介绍相关法律,以预防在不知情的情况下,与员工发生纠纷吃上官司。
讲座的内容包括与最低工资及加班费有关的联邦和州法令、可豁免员工与不可豁免员工的区别、法令规定应保留的纪录以及公平聘请劳工标准法案的执行和违法处罚。
对于员工工资和工时的审查部份,葛隆提醒与会雇主们,即使与员工协议,且员工亦愿意一周工作60小时,但政府法令规定一周工作时间为40小时,超出就要算加班。而且不能不付钱。州政府还规定,一个员工在工作场所超过10小时(包括吃饭、休息在内),雇主就一定要付加班费。
葛隆还特别提到对午饭时间的规定,通常午饭时间(最少30分钟)是不算在工作时间要被扣除的。但如果员工在吃饭时间亦要挡负工作责任,这个吃饭时间就要算做工作时间。此外,近年亦有对工作前及工作后的时间问题的新规定。葛隆说,有些与开始工作有关的准备工作,如开机器(需要预热),下班要去银行和邮局寄东西等,这些时间亦要算为工作时间。
担任讲座中文翻译的联邦小商业署商业发展专员郭曼丽表示,许多雇主,特别是华人,不是有意违法,只是因为不了解这方面的法律。就算是了解相关法律,也不能完全避免被告。所以今天邀请四位律师对雇主说明了解相关法律以及如何应对。
亚裔就业服务工商协会会长顾雅明为葛隆(Thomas Gearon)、方兆明、克拉克(Leo Clarke)和陈迪隆四位律师颁发奖牌感谢他们为雇主的义务解说。并希望雇主们知法守法,防患于未然
专家帮雇主了解劳工法
【大纪元9月11日讯】(大纪元记者史静纽约报导)9月10日,亚裔就业服务工商协会在飞越皇后举行劳工基准法案讲座,特邀请葛隆 (Thomas Gearon)、方兆明、克拉克(Leo Clarke)和陈迪隆四位专业律师,向雇主介绍相关法律,以预防在不知情的情况下,与员工发生纠纷吃上官司。
讲座的内容包括与最低工资及加班费有关的联邦和州法令、可豁免员工与不可豁免员工的区别、法令规定应保留的纪录以及公平聘请劳工标准法案的执行和违法处罚。
对于员工工资和工时的审查部份,葛隆提醒与会雇主们,即使与员工协议,且员工亦愿意一周工作60小时,但政府法令规定一周工作时间为40小时,超出就要算加班。而且不能不付钱。州政府还规定,一个员工在工作场所超过10小时(包括吃饭、休息在内),雇主就一定要付加班费。
葛隆还特别提到对午饭时间的规定,通常午饭时间(最少30分钟)是不算在工作时间要被扣除的。但如果员工在吃饭时间亦要挡负工作责任,这个吃饭时间就要算做工作时间。此外,近年亦有对工作前及工作后的时间问题的新规定。葛隆说,有些与开始工作有关的准备工作,如开机器(需要预热),下班要去银行和邮局寄东西等,这些时间亦要算为工作时间。
担任讲座中文翻译的联邦小商业署商业发展专员郭曼丽表示,许多雇主,特别是华人,不是有意违法,只是因为不了解这方面的法律。就算是了解相关法律,也不能完全避免被告。所以今天邀请四位律师对雇主说明了解相关法律以及如何应对。
亚裔就业服务工商协会会长顾雅明为葛隆(Thomas Gearon)、方兆明、克拉克(Leo Clarke)和陈迪隆四位律师颁发奖牌感谢他们为雇主的义务解说。并希望雇主们知法守法,防患于未然
Asian Job Service Employer Committee
Presents
Fair Labor Standards Act
This Asian JSEC program meeting will cover the following important elements as relevant to the Fair Labor Standards Act:
· Overview and recognition as to why the Fair Labor Standards Act (FLSA) was established
· Identifying the main FLSA provisions
· Determining FLSA benefits & implementing requirements relating to minimum wage and overtime
· Knowing the difference between exempt and nonexempt employees as applicable to FLSA
· Understanding the current related benefits of properly classifying exempt and nonexempt employees
· Discussion regarding related record-keeping requirements … including enforcements and the penalty of not complying with the FLSA
This program has been approved for 2.0 recertification credit hours toward PHR and SPHR recertification through the Human Resource Certification Institute (HRCI). Eligible requesting attendees will receive the certificate of attendance and program code number at the conclusion of the session. For more information about certification or recertification, please visit the HRCI homepage at http://www.hrci.org/.
Guest Speakers:
Thomas Gearon, Esq. (Moderator)
Leo L. Clarke Esq.
Mark Fang Esq.
Dylan Chan Esq.
Man-Li Kuo Lin, U.S. SBA (Mandarin Interpreter)
Wednesday, September 10, 2008
9:00 A.M. -11:30 A.M.
Continental Breakfast 9:00 A.M.-9:30 A.M.
Queens Crossing MuDan Banquet Hall
136-17 39th Avenue, 2nd Floor (Main St. & 39th Ave.)
Flushing, Queens 11354
Pre-registration required by 9/5/08
Call Pam Zhou (718)321-6333 or Man-Li Lin (212) 264-7060
E-mail yan.zhou@labor.state.ny.us or Man-Li.Lin@sba.gov
Seminar Sponsored by Law Office of Thomas Gearon & Law Office of Mark Fang
亞裔就業服務工商協會邀您參加
Fair Labor Standards Act勞工基準法講座
· 關於最低工資及加班費有關的聯邦及紐約州法令
· 可豁免員工及不可豁免員工的區別
· 法令規定應保持的記錄
· 勞工基準法的執行及違法的處罰
參加者將獲兩小時
Human Resource Certification Institute (HRCI) 認可的證書
主講人:
Thomas Gearon律師
Leo L. Clarke 律師
Mark Fang 律師
Dylan Chan 律師 (中文翻譯)
九月十號 (星期三)上午九點至十一點半.
早餐 9:00 A.M.-9:30 A.M.
法拉盛飛越皇后購物中心二樓牡丹廳
136-17 39th Avenue, 2nd Floor (緬街與三十九大道路口), Flushing, Queens 11354
請在九月八號(星期一)以前向下列一位登記, 以製作証書
周燕君 (718)321-6333 yan.zhou@labor.state.ny.us
郭曼麗 (212) 264-7060 Man-Li.Lin@sba.gov
本講座由Thomas Gearon 及 Mark Fang律師事務所 贊助
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-6 Ming Pao
專業律師詳解勞工基準法
【明報紐約訊】近年來不少華裔商家和業主在支付最低時薪方面違反勞工法,面臨巨額罰款甚至瀕臨倒閉,亞裔就業服務工商協會多次邀請聯邦及州政府勞工部門的官員來華裔社區,向僱主和勞工講解相關法律法規,避免他們在不知情的狀況下遭受處罰。為進一步保障僱主和僱員雙方的基本利益,並在部分華裔業主和工人的要求下,亞裔就業服務工商協會策劃在近日舉辦一場勞工基準法講座,邀請專業律師,從小商家或勞工的角度講解相關法規,以確保他們的權益。
亞裔就業服務工商協會負責人顧雅明和郭曼麗日前邀請了律師季昂(Thomas Gearon)、華裔律師方兆明,以及州勞工廳代表等人舉行說明會,向華、韓裔社區廣泛宣傳這場勞工法講座。
郭曼麗表示,這是該協會根據社區商家和工人需要首次請律師為民剖析勞工基準法。郭曼麗說,少數商家因支薪問題違規而遭到巨額罰款,他們總是辯解說「我不懂法律」,這個理由雖真實,卻不能幫助他們減輕法律上的責任和罰款。
郭曼麗說,他們邀請律師季昂為此次講座的主講人,是經過慎重考量的,是本著對社區和民負責的原則,而不是為其「拉生意」。
據悉,勞工基準法講座的內容將包括:聯邦和州府有關最低時薪和加班費的法令;可豁免員工和不可豁免員工的區別;法令規定業主應保持的紀錄;勞工基準法的執行處罰等。
主辦單位希望商家、業主包括公司會計人員踴躍出席講座,出席者可獲2個小時的美國人力資源認証學會(HRCI)培訓時間證明。
勞工基準法講座的時間訂於9月10日(下周三)上午9時至11時30分,地點在法拉盛飛越皇后二樓牡丹廳,現場有中文翻譯。有意出席者請事先電話登記報名,以便製作證書。聯絡電話:周燕霞(718)321-6333、郭曼麗(212)264-7060。008-9-6 Ming Pao
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-4 Epoch Times
Press Conference to promote the Asian JSEC Labor Standards Fact seminar.
左起為方兆明(Mark Fang)﹑蓋倫(Thomas Gearon)﹑顧雅明﹑郭曼麗和周燕君在記者會上。(攝影﹕史靜/大紀元)
勞工基準法講座10日舉行
大紀元9月4日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)9月3日﹐亞裔就業服務工商協會(AJSEC)召開記者會﹐宣佈將於9月10日在飛越皇后(Queens Crossing)舉辦勞工基準法講座。屆時將邀請蓋倫(Thomas Gearon)﹑方兆明(Mark Fang)及科拉克(Leo L. Clarke)三位律師擔任主講人﹐歡迎業主踴躍報名參加。
亞裔就業服務工商協會理事長顧雅明表示﹐這次活動是為幫助華商業主了解聯邦政府和紐約州的有關最低工資及加班費的法令而特別舉辦的。講座內容還包括可豁免員工及不可豁免員工的區別﹑法令規定應保持的記錄以及勞工基準法的執行及違法的處罰等。
聯邦小商業署專員郭曼麗說﹐據以往的案例﹐多數業主都支付足夠的工資﹐符合最低工資標準﹐只是在說法上不準確。例如僱主習慣說一週支付多少薪水﹐而不是以一小時府多少來表達。這樣就不符合法律。除商家業主外﹐郭曼麗還歡迎專業人士如會計師﹑律師等前來參加。因為專業人士對業主有相當的影響力和指導作用。
講座免費﹐有國語翻譯﹐時間為9月10日(週三)上午9時至11時30分﹐9時至9時30分免費早餐。地點在飛越皇后(Queens Crossing)(136-17 39th Ave. Flushing NY11354.)參加者可獲得兩小時的HRCI(Human Resource Certification Institute)證書。需要在9月8日以前登記﹐以製作證書。報名請電718-321-6333(周燕君)﹐212-264-7060(郭曼麗) ﹐或電郵yan.zhou@labor.state.ny.gov﹐Man-LI.Lin@sba.gov
Presents
Fair Labor Standards Act
This Asian JSEC program meeting will cover the following important elements as relevant to the Fair Labor Standards Act:
· Overview and recognition as to why the Fair Labor Standards Act (FLSA) was established
· Identifying the main FLSA provisions
· Determining FLSA benefits & implementing requirements relating to minimum wage and overtime
· Knowing the difference between exempt and nonexempt employees as applicable to FLSA
· Understanding the current related benefits of properly classifying exempt and nonexempt employees
· Discussion regarding related record-keeping requirements … including enforcements and the penalty of not complying with the FLSA
This program has been approved for 2.0 recertification credit hours toward PHR and SPHR recertification through the Human Resource Certification Institute (HRCI). Eligible requesting attendees will receive the certificate of attendance and program code number at the conclusion of the session. For more information about certification or recertification, please visit the HRCI homepage at http://www.hrci.org/.
Guest Speakers:
Thomas Gearon, Esq. (Moderator)
Leo L. Clarke Esq.
Mark Fang Esq.
Dylan Chan Esq.
Man-Li Kuo Lin, U.S. SBA (Mandarin Interpreter)
Wednesday, September 10, 2008
9:00 A.M. -11:30 A.M.
Continental Breakfast 9:00 A.M.-9:30 A.M.
Queens Crossing MuDan Banquet Hall
136-17 39th Avenue, 2nd Floor (Main St. & 39th Ave.)
Flushing, Queens 11354
Pre-registration required by 9/5/08
Call Pam Zhou (718)321-6333 or Man-Li Lin (212) 264-7060
E-mail yan.zhou@labor.state.ny.us or Man-Li.Lin@sba.gov
Seminar Sponsored by Law Office of Thomas Gearon & Law Office of Mark Fang
亞裔就業服務工商協會邀您參加
Fair Labor Standards Act勞工基準法講座
· 關於最低工資及加班費有關的聯邦及紐約州法令
· 可豁免員工及不可豁免員工的區別
· 法令規定應保持的記錄
· 勞工基準法的執行及違法的處罰
參加者將獲兩小時
Human Resource Certification Institute (HRCI) 認可的證書
主講人:
Thomas Gearon律師
Leo L. Clarke 律師
Mark Fang 律師
Dylan Chan 律師 (中文翻譯)
九月十號 (星期三)上午九點至十一點半.
早餐 9:00 A.M.-9:30 A.M.
法拉盛飛越皇后購物中心二樓牡丹廳
136-17 39th Avenue, 2nd Floor (緬街與三十九大道路口), Flushing, Queens 11354
請在九月八號(星期一)以前向下列一位登記, 以製作証書
周燕君 (718)321-6333 yan.zhou@labor.state.ny.us
郭曼麗 (212) 264-7060 Man-Li.Lin@sba.gov
本講座由Thomas Gearon 及 Mark Fang律師事務所 贊助
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-6 Ming Pao
專業律師詳解勞工基準法
【明報紐約訊】近年來不少華裔商家和業主在支付最低時薪方面違反勞工法,面臨巨額罰款甚至瀕臨倒閉,亞裔就業服務工商協會多次邀請聯邦及州政府勞工部門的官員來華裔社區,向僱主和勞工講解相關法律法規,避免他們在不知情的狀況下遭受處罰。為進一步保障僱主和僱員雙方的基本利益,並在部分華裔業主和工人的要求下,亞裔就業服務工商協會策劃在近日舉辦一場勞工基準法講座,邀請專業律師,從小商家或勞工的角度講解相關法規,以確保他們的權益。
亞裔就業服務工商協會負責人顧雅明和郭曼麗日前邀請了律師季昂(Thomas Gearon)、華裔律師方兆明,以及州勞工廳代表等人舉行說明會,向華、韓裔社區廣泛宣傳這場勞工法講座。
郭曼麗表示,這是該協會根據社區商家和工人需要首次請律師為民剖析勞工基準法。郭曼麗說,少數商家因支薪問題違規而遭到巨額罰款,他們總是辯解說「我不懂法律」,這個理由雖真實,卻不能幫助他們減輕法律上的責任和罰款。
郭曼麗說,他們邀請律師季昂為此次講座的主講人,是經過慎重考量的,是本著對社區和民負責的原則,而不是為其「拉生意」。
據悉,勞工基準法講座的內容將包括:聯邦和州府有關最低時薪和加班費的法令;可豁免員工和不可豁免員工的區別;法令規定業主應保持的紀錄;勞工基準法的執行處罰等。
主辦單位希望商家、業主包括公司會計人員踴躍出席講座,出席者可獲2個小時的美國人力資源認証學會(HRCI)培訓時間證明。
勞工基準法講座的時間訂於9月10日(下周三)上午9時至11時30分,地點在法拉盛飛越皇后二樓牡丹廳,現場有中文翻譯。有意出席者請事先電話登記報名,以便製作證書。聯絡電話:周燕霞(718)321-6333、郭曼麗(212)264-7060。008-9-6 Ming Pao
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-4 Epoch Times
Press Conference to promote the Asian JSEC Labor Standards Fact seminar.
左起為方兆明(Mark Fang)﹑蓋倫(Thomas Gearon)﹑顧雅明﹑郭曼麗和周燕君在記者會上。(攝影﹕史靜/大紀元)
勞工基準法講座10日舉行
大紀元9月4日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)9月3日﹐亞裔就業服務工商協會(AJSEC)召開記者會﹐宣佈將於9月10日在飛越皇后(Queens Crossing)舉辦勞工基準法講座。屆時將邀請蓋倫(Thomas Gearon)﹑方兆明(Mark Fang)及科拉克(Leo L. Clarke)三位律師擔任主講人﹐歡迎業主踴躍報名參加。
亞裔就業服務工商協會理事長顧雅明表示﹐這次活動是為幫助華商業主了解聯邦政府和紐約州的有關最低工資及加班費的法令而特別舉辦的。講座內容還包括可豁免員工及不可豁免員工的區別﹑法令規定應保持的記錄以及勞工基準法的執行及違法的處罰等。
聯邦小商業署專員郭曼麗說﹐據以往的案例﹐多數業主都支付足夠的工資﹐符合最低工資標準﹐只是在說法上不準確。例如僱主習慣說一週支付多少薪水﹐而不是以一小時府多少來表達。這樣就不符合法律。除商家業主外﹐郭曼麗還歡迎專業人士如會計師﹑律師等前來參加。因為專業人士對業主有相當的影響力和指導作用。
講座免費﹐有國語翻譯﹐時間為9月10日(週三)上午9時至11時30分﹐9時至9時30分免費早餐。地點在飛越皇后(Queens Crossing)(136-17 39th Ave. Flushing NY11354.)參加者可獲得兩小時的HRCI(Human Resource Certification Institute)證書。需要在9月8日以前登記﹐以製作證書。報名請電718-321-6333(周燕君)﹐212-264-7060(郭曼麗) ﹐或電郵yan.zhou@labor.state.ny.gov﹐Man-LI.Lin@sba.gov
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-9-4 Sing Tao Daily
Press conference to promote the "Labor Standards Act" seminar.
法拉盛9/10辦講座 僱主缺勞工法意識易觸法
2008年09月04日 07:59 星島日報
(本報記者陳裕光紐約報導)聯邦及紐約州州勞工廳加強對未依照「勞工基準法(Fair Labor Standards Act)」僱主的懲罰,大紐約地區多家不同類型大小商業遭起訴和定罪,賠償低付工資,超時工作未補薪給工人薪金與利息,罰款額從50萬至最高的390萬元。亞裔就業服務工商協會為加強宣傳和教育商家對勞工法的認識,避免在對勞工法一知半解而蹈法網的情況,將在法拉盛舉辦「勞工基準法」,從法律角度教育僱主認識勞工法。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明,專員郭曼麗,主講「勞工基準法」的律師Thomas Gearon、方兆明等昨(3日)宣布了勞工法講座的內容和呼籲華、韓裔小商家踊躍參加,通過免費的講座,認識勞工法,知法守法。
顧雅明指出,很多少數族裔商家因為對勞工法不了解,或者是一知半解,誤觸勞工法網,但仍以為自己遵守勞工法,到了被勞工廳調查和起訴,才知道違反了勞工法。
商家對勞工認知不深而犯法
郭曼麗表示,根據過去發生在華人社區違反勞工法而被罰款的個案,很多時出錯往往在會計與勞工法的計算不同,未有依照勞工法規以時薪計算標準,會計報告數目不符合最低時薪支付薪金,而華人僱主填報每星期支付給員工薪金,以為正確,其實已違反了勞工法規定按每周40小時工作計算薪金的法例,因此,在勞工廳計算方式不同,可能出現低于時薪的標準,僱主在以為守法的情況下,被起訴違反勞工法,很是冤枉。
郭曼麗說,亞裔就業服務工商協會舉辦「勞工基準法」講座,與過去多次舉行的勞工法不同,以往都是由勞工部門人員從勞工法調查角度為主,而這次是勞工律師從法律為經緯,向僱主講解勞工法的問題。
勞工法律師Thomas Gearon指出,70年前由羅斯福總統簽署的「勞工基準法」明確規定工人每周工作超過40小時,必須支付超時工作補薪等,但從紐約州勞工廳起訴反勞工法而被定罪的不同商業個案,反映了僱主的勞工法意識薄弱,或認知不夠,因此觸犯勞工法網。
連鎖餐館低付薪金罰390萬元
根據過去五年,紐約州起訴違反勞工法的行業,最高罰款與支付給工人的賠償是今年6月18日,聯邦法院裁定曼哈頓一家連鎖餐館違例,勞資雙方和解,資方賠償工人390萬元。
去年2月,紐約市府同意三件勞工案件和解,共賠償300萬元。
2003年12月17日,一家以紐約為基地的連鎖超級市場,違反最低工資法被判賠償325萬元。
今年7月21日,紐約州檢察總長對一家連鎖服務零售店提出違反工資法與超時不補薪,判罰140萬元。
2008年8月,皇后區一家洗車場,違反勞工法,需賠償80萬元給勞工。
2003年3月17日,曼哈頓一家餐館低付工資和超時補薪,被裁定需賠償50萬元給員工。
郭曼麗表示,「勞工基準法」講座將於9月10日上午9時至11時30在法拉盛飛越皇后二樓牡丹廳舉行,參加者可獲兩小時認可的証書(HRCI),但需在9月8日前登記,以製作証書,聯絡人是周燕君1(718)321-6333,電郵yan.zhou@labor.state.ny.us或郭曼麗1(212)264-7060,電郵man-li.lin@sba.gov。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
8-13-2008 NTDTV news for the "Queens Chamber Goes International International Business to Business Reception" at Queens Museum of Arts. The event was hled at the gallary after the seminar that Man-Li conducted from 4:00pm-5:30pm in the auditorium.
http://www.ntdtv.com/xtr/gb/2008/08/15/a185042.html#video
Queens Chamber of commerce & SBA
Presents
A Series of Business Seminar for Small Minority Business Owners
Guest Speaker - Man-Li Kuo Lin,
Business Development Specialist, SBA
1. Monday, May 5, 2008 at 5:45 pm at Sunnyside Branch
43-06 Greenpoint Avenue, NY 11104
2. Monday, May 19, 2008 at 5:45 pm at Sunnyside Branch
3. Wednesday, 13th of August at 4:00 PM at the Queens Museum of Art
Directions to the Museum
7 Train to Willets Point / Shea Stadium, walk 15 min throght the Park,
The Museum is next to the Unisphere (Sculpture of the World)
Learn about: Financial Assistance Programs, Business Counseling, Mentoring and Training, Business Plan Development, Workshops and Entrepreneurial Training, Federal Government Contracting Assistance, Online Training-Small Business Training Network
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-8-23 Man-Li spoke at the North American Chinese Entrepreneur Association in New Jersey.
---------------------------------------------------------------------------------------------
2008-8-8 SingTao Daily
Man-Li attended the Business Outreach Center of Chinatown Manpower Project "Business American Style Entrepreneurial Training Program" graduation ceremony.
-------------------------------------------------------------------------------------------------The first Queens Crossing Job Fair was held on July 10, 2008 from 10:00am to 3:00pm.
Man-Li coordinated the job fair to help the Queens Crossing, the 84 participating employers, and 2000 job seekers.
7-11-2008 中央社
紐約亞裔就業服務工商協會會長顧雅明(左二)與法拉盛「飛越皇后」總裁李信億(右二),十日(當地時間)聯合舉辦工作博覽會,提供職場平台。//中央社
美經濟不佳 法拉盛工作博覽會湧進人潮
【大紀元7月11日報導】(中央社記者黃兆平紐約十日專電)美國經濟逐漸走下坡之際,依舊有不少企業積極招募人才,紐約法拉盛「飛越皇后」與亞裔就業服務工商協會,今天聯合舉辦工作博覽會,吸引六、七百名應徵者應試,有剛畢業的社會新鮮人,也見中年轉換跑道及尋求職場第二春人士。
博覽會上午十時起至下午三時結束,共有八十餘家廠商、企業設置攤位,其中包括中國銀行、協和門窗公司、亞細亞銀行、餛飩食品企業等約十家華裔商家。上午七時不到,會場大門口可見求職人排隊等候,希望搶得先機。
受到油價高漲、景氣走緩影響,屬於政府性質的「鐵飯碗」工作,諸如國土安全部、緝毒局、移民與海關執行局、紐約市政府、州(市)警察廳局、市消防局、海軍、陸軍、陸戰隊、紐約大都會捷運局、市公車處等攤位,吸引不少人探詢及遞交履歷表。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明、富頓集團總裁李信億也在會場向求職者打氣,希望大家都能找到心目中的理想工作。
負責籌組這次工作博覽會的聯邦小商業署商業發展官員郭曼麗表示,目前景氣不是很好,但還是有不少企業不斷尋找人才或儲備人力,有些裁撤高薪者,再聘進年輕員工,工作機會還是有,但比起往年,今年找工作確實辛苦些。
除了剛畢業學子,會場裡隨處看見許多職場老將尋找事業第二春,也有一些已退休人士再度進場,尋求兼職機會,約略可見目前的職場生態。
Queens Crossing Job Fair 2000 people attended.
飛越皇后就業博覽 2000人湧入
本報記者徐佳、許振輝紐約報導】亞裔就業服務工商協會10日首次與「飛越皇后」(Queens Crossing)合辦「第一屆飛越皇后就業博覽會」(First Queens Crossing Job Fair),兩千多位求職者將現場擠得水洩不通,其中大多數是剛畢業或是即將畢業的學生。
負責組織這次工作博覽會的聯邦小商業署商業發展專員、亞裔就業服務工商協會(Asian Job Service Employer Committee,JSEC)執行秘書郭曼麗表示,這項活動吸引兩千多位求職者參與,華人占了一半以上,華裔青年學生則約占三分之一,最早的早上7時30分就前來排隊,最遠的從北卡羅來納州搭機來應聘。她認為這顯示目前就業市場的不景氣,往年這個時候,很多學生都已找好工作。郭曼麗表示,昨天原訂81家企業、機構參加,由於求職者大排長龍,蜿蜒到39大道上,也吸引在「飛越皇后」大樓的業主臨時要求加入。
招聘公司對待這些職場新鮮人態度不一,有的相當歡迎,有的則更希望能找到有經驗的人士。國際銀行執行副總胡師功昨天親自帶隊到現場挑選人才。他表示,最喜歡的就是剛畢業的學生,因為一張白紙容易培養。
「飛越皇后」大樓新張,這次要招聘的職位眾多,負責人富頓集團總裁李信億遂免費提供場地,一方面自己物色人才,也協助更多亞裔尋找就業機會。由於招聘的職位許多是經理級別,所以傾向尋找有經驗的人士。
因為留學生需要公司願意協助辦理工作簽證,很多青年學生在選擇公司時,除了所學專業,身分也是重要的考慮因素。來自紐約市立大學勃魯克學院的吳小姐8月將獲得MBA學位畢業,希望找到主流社會金融公司的工作,「但是很多大公司都不願意幫助辦理身分,反倒是華裔企業比較理解留學生的難處,所以還是傾向到華裔企業工作吧。」
郭曼麗表示,為讓求職者更能掌握機會,皇后區公共圖書館新移民計畫(New Americans Program)與聯邦小商業署將於23日晚6時至7時半,在法拉盛圖書分館舉辦求職系列講座,她將講授英文履歷表、求職信和商業計畫書的寫作要領等,現場並解答提問。圖書館地址緬街41-17號。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
7-11-2008 Ming Pao Daily
Queens Crossing Job Fair attracted graduates. 工作博覽會吸引社會新人
亞裔就業服務工商協會、美國聯邦小商業局和法拉盛飛越皇后區等多家單位,昨(10)日在飛越皇后區宴會廳舉辦大型工作博覽會。
主辦單位之一的代表郭曼麗表示,這次工作博覽會場地寬敞、組織有序,有一名華裔男性的求職者從早晨7點半就開始排隊,中午11點半才離開,和許多中意的潛在僱主進行了面談。而現場共有75個攤位和招聘單位,包括勞工廳、移民局、美國銀行、T-Mobile電訊公司等多家,招聘的職位主要是銷售、市場經理、會計和辦公室文員等。
「紐約人壽」的戴鈺表示,「紐約人壽」每次都會參加工作博覽會,和前幾屆相比,這次來求職的以年輕人為主,很多是毫無社會經驗的畢業學生,這和用人單位的需求之間,還有一定的差距。(圖與文:范小江)
------------------------------------------------------------------------------------------------- 7-10-2008 The Epoch Times
Man-Li conducted the Queens Library New American Program "Resume and Business Plan Writing" workshop at Flushing Library on 7-9-2008.
聯邦小商業署(SBA)華裔專員郭曼麗昨晚(7月9日)在法拉盛圖書館為聽眾介紹了履歷表寫作技巧。(攝影﹕史靜/大紀元)
郭曼麗說明履歷表寫作技巧
【大紀元7月10日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)昨晚(7月9日)皇后區公共圖書館新移民服務部與聯邦小商業署(SBA)在法拉盛圖書館共同主辦「求職系列」免費國語講座﹐邀請SBA華裔專員郭曼麗介紹如何找工作建立公司。郭曼麗亦特別為參加今日工作博覽會的聽眾介紹了履歷表寫作技巧。
郭曼麗說,每個人可以準備幾份履歷表,針對所要應徵的工作來準備。通常履歷表上不需要再寫履歷表(RESUME)這個字。一上來就直接寫名字、地址、電話及郵件(E-mail)。字的大小以12號為宜,不要超過14號,以下正文部份以10號字為好。
郭曼麗提醒,不要在履歷表上介紹自己的身高、體重、出生年月等個人資料。如果寫了招聘單位會不敢約見你,因為如果沒有僱傭你,容易被告是由於歧視原因。
郭曼麗強調,履歷表中不能有錯字,甚至連標點符號都不能錯。同時,排版要講究,這些都是直接表現你的能力的一部份,關係到他是否想要約見你。
在內容方面,尤其是學經歷部份要用字簡潔,多選用強有力的動詞。過去做過的工作要用過去時,現在還正在從事的工作一定要用現在時。郭曼麗說,一定要站在看履歷表的人的角度去考慮,你的履歷表是否會吸引住他的注意力。
郭曼麗所著的『英文履歷表寫作及面談技巧』用中文說明履歷表寫作方法、面談時由服飾到準備應答要注意的事項、應避免的錯誤外,對於新移民最有幫助的是中英對照的工作職責彙集,是各行業者寫履歷表時的最佳工具書。中英對照的『面談問題及回答』更是應徵工作者及公司主管最好的指導老師。(
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-7-7中中华商台
20亞裔就業協會、飛越皇后、皇后區商會就主辦第一屆飛越皇后工作博覽會,在七月六日舉行記者會,出席的包括亞裔就業協會主席顧雅明,副主席金洗奭,負責人周燕君,創辦人郭曼麗等。第一屆飛越皇后工作博覽會將會在七月十日星期四,早上十點至下午兩點,在飛越皇后二樓。
------------------------------------------------------------------------------------------------
View the news on NTDTV about the job fair
http://tw.youtube.com/watch?v=yhp6Og-37F4
------------------------------------------------------------------------------------------------- 7-8-2008 Epoch Times
The First Queens Crossing Job Fair Press Conference
美經濟不佳 法拉盛工作博覽會湧進人潮
【大紀元7月11日報導】(中央社記者黃兆平紐約十日專電)美國經濟逐漸走下坡之際,依舊有不少企業積極招募人才,紐約法拉盛「飛越皇后」與亞裔就業服務工商協會,今天聯合舉辦工作博覽會,吸引六、七百名應徵者應試,有剛畢業的社會新鮮人,也見中年轉換跑道及尋求職場第二春人士。
博覽會上午十時起至下午三時結束,共有八十餘家廠商、企業設置攤位,其中包括中國銀行、協和門窗公司、亞細亞銀行、餛飩食品企業等約十家華裔商家。上午七時不到,會場大門口可見求職人排隊等候,希望搶得先機。
受到油價高漲、景氣走緩影響,屬於政府性質的「鐵飯碗」工作,諸如國土安全部、緝毒局、移民與海關執行局、紐約市政府、州(市)警察廳局、市消防局、海軍、陸軍、陸戰隊、紐約大都會捷運局、市公車處等攤位,吸引不少人探詢及遞交履歷表。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明、富頓集團總裁李信億也在會場向求職者打氣,希望大家都能找到心目中的理想工作。
負責籌組這次工作博覽會的聯邦小商業署商業發展官員郭曼麗表示,目前景氣不是很好,但還是有不少企業不斷尋找人才或儲備人力,有些裁撤高薪者,再聘進年輕員工,工作機會還是有,但比起往年,今年找工作確實辛苦些。
除了剛畢業學子,會場裡隨處看見許多職場老將尋找事業第二春,也有一些已退休人士再度進場,尋求兼職機會,約略可見目前的職場生態。
左起為皇后區商會社區服務(Outreach)項目協調人Marva、紐約州勞工聽就業服務部法拉盛及牙賣加區華裔專員周燕君(左二)、郭曼麗、亞裔就業服務工商協會會長顧雅明、李信億在工作博覽會開幕式上。(攝影﹕史靜/大紀元)
經濟低迷 更需把握求職機會
飛越皇后工作博覽會 81個公司行號、政府機構參展
大紀元7月11日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)由亞裔就業服務工商協會、飛越皇后(Queens Crossing)及皇后區商會聯合主辦的「第一屆飛越皇后工作博覽會」昨天(7月10日)在飛越皇后購物中心舉行。共有81個公司行號、政府機構參展,吸引兩千人前來求職。開幕式上主辦單位向包括大紀元時報在內的媒體頒發褒獎狀,感謝他們對活動所做的及時詳盡報導。
由於這次博覽會資料全部在事先上網,為應聘者提供了方便。在早上7時許就到達會場,排在隊伍第一名的李立德先生是一位有經驗的電腦技術員(IT),他有興趣的公司是在7號攤位上,他對此次工作博覽會事前為應聘者所做的貼心服務感到很滿意。有的放矢,效率又高。
前來招聘的時代華納有限電視(Time Warner Cable)公司對前來求職者的水準感到很滿意。不僅向主辦方申請房間進行現場面試,還從公司調來三位經理,共面試了20位求職者。
活動策劃人聯邦小商業署(SBA)華裔專員郭曼麗表示,前來的兩千名求職者中,以華裔為主,以青年學生為多,許多是畢業的有綠卡的大學生,目前美國經濟不景氣,連累就業市場,使得剛畢業的大學生很難找到工作。
郭曼麗說,十幾個前來招聘的政府部門中,有一個是紐約市政服務部(NYC Dept of Citywide Administrative Services),他們表示今後要加強合作,為社區舉辦講座,因為,許多誤以為政府工都要經過考試,其實不是,目前,市府有許多職位空缺,希望民眾發送履歷表。
郭曼麗感謝富頓/大發集團董事長李信億提供飛越皇后購物中心這麼寬敞的場地,免費給工作博覽會使用。同時,富頓/大發集團亦招聘人事、銷售、會計及業務經理級管理人才。歡迎有興趣者與他們聯繫。地址在136-17 39th Ave. Flushing NY11354。
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
7-11-2008 World Journal
經濟低迷 更需把握求職機會
飛越皇后工作博覽會 81個公司行號、政府機構參展
大紀元7月11日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)由亞裔就業服務工商協會、飛越皇后(Queens Crossing)及皇后區商會聯合主辦的「第一屆飛越皇后工作博覽會」昨天(7月10日)在飛越皇后購物中心舉行。共有81個公司行號、政府機構參展,吸引兩千人前來求職。開幕式上主辦單位向包括大紀元時報在內的媒體頒發褒獎狀,感謝他們對活動所做的及時詳盡報導。
由於這次博覽會資料全部在事先上網,為應聘者提供了方便。在早上7時許就到達會場,排在隊伍第一名的李立德先生是一位有經驗的電腦技術員(IT),他有興趣的公司是在7號攤位上,他對此次工作博覽會事前為應聘者所做的貼心服務感到很滿意。有的放矢,效率又高。
前來招聘的時代華納有限電視(Time Warner Cable)公司對前來求職者的水準感到很滿意。不僅向主辦方申請房間進行現場面試,還從公司調來三位經理,共面試了20位求職者。
活動策劃人聯邦小商業署(SBA)華裔專員郭曼麗表示,前來的兩千名求職者中,以華裔為主,以青年學生為多,許多是畢業的有綠卡的大學生,目前美國經濟不景氣,連累就業市場,使得剛畢業的大學生很難找到工作。
郭曼麗說,十幾個前來招聘的政府部門中,有一個是紐約市政服務部(NYC Dept of Citywide Administrative Services),他們表示今後要加強合作,為社區舉辦講座,因為,許多誤以為政府工都要經過考試,其實不是,目前,市府有許多職位空缺,希望民眾發送履歷表。
郭曼麗感謝富頓/大發集團董事長李信億提供飛越皇后購物中心這麼寬敞的場地,免費給工作博覽會使用。同時,富頓/大發集團亦招聘人事、銷售、會計及業務經理級管理人才。歡迎有興趣者與他們聯繫。地址在136-17 39th Ave. Flushing NY11354。
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
7-11-2008 World Journal
Queens Crossing Job Fair 2000 people attended.
飛越皇后就業博覽 2000人湧入
本報記者徐佳、許振輝紐約報導】亞裔就業服務工商協會10日首次與「飛越皇后」(Queens Crossing)合辦「第一屆飛越皇后就業博覽會」(First Queens Crossing Job Fair),兩千多位求職者將現場擠得水洩不通,其中大多數是剛畢業或是即將畢業的學生。
負責組織這次工作博覽會的聯邦小商業署商業發展專員、亞裔就業服務工商協會(Asian Job Service Employer Committee,JSEC)執行秘書郭曼麗表示,這項活動吸引兩千多位求職者參與,華人占了一半以上,華裔青年學生則約占三分之一,最早的早上7時30分就前來排隊,最遠的從北卡羅來納州搭機來應聘。她認為這顯示目前就業市場的不景氣,往年這個時候,很多學生都已找好工作。郭曼麗表示,昨天原訂81家企業、機構參加,由於求職者大排長龍,蜿蜒到39大道上,也吸引在「飛越皇后」大樓的業主臨時要求加入。
招聘公司對待這些職場新鮮人態度不一,有的相當歡迎,有的則更希望能找到有經驗的人士。國際銀行執行副總胡師功昨天親自帶隊到現場挑選人才。他表示,最喜歡的就是剛畢業的學生,因為一張白紙容易培養。
「飛越皇后」大樓新張,這次要招聘的職位眾多,負責人富頓集團總裁李信億遂免費提供場地,一方面自己物色人才,也協助更多亞裔尋找就業機會。由於招聘的職位許多是經理級別,所以傾向尋找有經驗的人士。
因為留學生需要公司願意協助辦理工作簽證,很多青年學生在選擇公司時,除了所學專業,身分也是重要的考慮因素。來自紐約市立大學勃魯克學院的吳小姐8月將獲得MBA學位畢業,希望找到主流社會金融公司的工作,「但是很多大公司都不願意幫助辦理身分,反倒是華裔企業比較理解留學生的難處,所以還是傾向到華裔企業工作吧。」
郭曼麗表示,為讓求職者更能掌握機會,皇后區公共圖書館新移民計畫(New Americans Program)與聯邦小商業署將於23日晚6時至7時半,在法拉盛圖書分館舉辦求職系列講座,她將講授英文履歷表、求職信和商業計畫書的寫作要領等,現場並解答提問。圖書館地址緬街41-17號。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
7-11-2008 Ming Pao Daily
Queens Crossing Job Fair attracted graduates. 工作博覽會吸引社會新人
亞裔就業服務工商協會、美國聯邦小商業局和法拉盛飛越皇后區等多家單位,昨(10)日在飛越皇后區宴會廳舉辦大型工作博覽會。
主辦單位之一的代表郭曼麗表示,這次工作博覽會場地寬敞、組織有序,有一名華裔男性的求職者從早晨7點半就開始排隊,中午11點半才離開,和許多中意的潛在僱主進行了面談。而現場共有75個攤位和招聘單位,包括勞工廳、移民局、美國銀行、T-Mobile電訊公司等多家,招聘的職位主要是銷售、市場經理、會計和辦公室文員等。
「紐約人壽」的戴鈺表示,「紐約人壽」每次都會參加工作博覽會,和前幾屆相比,這次來求職的以年輕人為主,很多是毫無社會經驗的畢業學生,這和用人單位的需求之間,還有一定的差距。(圖與文:范小江)
------------------------------------------------------------------------------------------------- 7-10-2008 The Epoch Times
Man-Li conducted the Queens Library New American Program "Resume and Business Plan Writing" workshop at Flushing Library on 7-9-2008.
聯邦小商業署(SBA)華裔專員郭曼麗昨晚(7月9日)在法拉盛圖書館為聽眾介紹了履歷表寫作技巧。(攝影﹕史靜/大紀元)
郭曼麗說明履歷表寫作技巧
【大紀元7月10日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)昨晚(7月9日)皇后區公共圖書館新移民服務部與聯邦小商業署(SBA)在法拉盛圖書館共同主辦「求職系列」免費國語講座﹐邀請SBA華裔專員郭曼麗介紹如何找工作建立公司。郭曼麗亦特別為參加今日工作博覽會的聽眾介紹了履歷表寫作技巧。
郭曼麗說,每個人可以準備幾份履歷表,針對所要應徵的工作來準備。通常履歷表上不需要再寫履歷表(RESUME)這個字。一上來就直接寫名字、地址、電話及郵件(E-mail)。字的大小以12號為宜,不要超過14號,以下正文部份以10號字為好。
郭曼麗提醒,不要在履歷表上介紹自己的身高、體重、出生年月等個人資料。如果寫了招聘單位會不敢約見你,因為如果沒有僱傭你,容易被告是由於歧視原因。
郭曼麗強調,履歷表中不能有錯字,甚至連標點符號都不能錯。同時,排版要講究,這些都是直接表現你的能力的一部份,關係到他是否想要約見你。
在內容方面,尤其是學經歷部份要用字簡潔,多選用強有力的動詞。過去做過的工作要用過去時,現在還正在從事的工作一定要用現在時。郭曼麗說,一定要站在看履歷表的人的角度去考慮,你的履歷表是否會吸引住他的注意力。
郭曼麗所著的『英文履歷表寫作及面談技巧』用中文說明履歷表寫作方法、面談時由服飾到準備應答要注意的事項、應避免的錯誤外,對於新移民最有幫助的是中英對照的工作職責彙集,是各行業者寫履歷表時的最佳工具書。中英對照的『面談問題及回答』更是應徵工作者及公司主管最好的指導老師。(
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-7-7中中华商台
20亞裔就業協會、飛越皇后、皇后區商會就主辦第一屆飛越皇后工作博覽會,在七月六日舉行記者會,出席的包括亞裔就業協會主席顧雅明,副主席金洗奭,負責人周燕君,創辦人郭曼麗等。第一屆飛越皇后工作博覽會將會在七月十日星期四,早上十點至下午兩點,在飛越皇后二樓。
------------------------------------------------------------------------------------------------
View the news on NTDTV about the job fair
http://tw.youtube.com/watch?v=yhp6Og-37F4
------------------------------------------------------------------------------------------------- 7-8-2008 Epoch Times
The First Queens Crossing Job Fair Press Conference
皇后區工作博覽10日登場
【大紀元7月8日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)由亞裔就業服務工商協會﹑飛越皇后及皇后區商會聯合主辦的「第一屆飛越皇后工作博覽會」將於 7月10日在飛越皇后(Queens Crossing)舉行。昨天(7月7日)下午主辦單位召開記者會﹐歡迎應聘者攜帶個人履歷表﹐著正式服裝前來參加。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明表示﹐在全球經濟不景氣﹐失業人口增多的時候﹐希望這個免費的活動能夠幫助那些需要找工作的人。顧雅明特別感謝富頓大發集團提供飛越皇后購物中心寬敞的場地﹐讓前來求職的民眾﹐不需要在樓外排隊等候。皇后區商會援助(out reach)項目協調人瑪瓦( Marva )說﹐商會代表1100家大小不同的公司和商業﹐在這些企業中﹐商會每個月要接觸多達1700人﹐他們表示皇后區需要受過專業培訓﹑具備一定技能的勞動群體。皇后區移民人口眾多﹐商會希望幫助皇后區居民提高生活水平﹐商會的新計劃是要更廣泛的接觸皇后區需要進入主流社會工作的不同族裔。
亞裔就業服務工商協會執行長郭曼麗說﹐目前已經確定前來招聘的有81個公司行號及政府部門。開放的職位包括保險銷售﹑家庭護理、警衛﹑計算機專業、銀行、社服機構及業務經理級管理人才。飛越皇后富頓集團亦招聘人事﹑銷售﹑會計及業務經理級管理人才。 郭曼麗提醒社區民眾﹐這次博覽會資料全部上網﹐網址為﹕www.QueensCrossingJobFair07102008.blogspot.com﹐應聘者可以事前上網查詢詳細資料﹐屆時可以直接找到自己要找的攤位﹐以便節省時間。博覽會的時間從7月10日上午10點至下午2點。應聘者請著正式服裝﹐ 並帶50份履歷表。地址在136-17 39th Ave. Flushing NY11354。
------------------------------------------------------------------------------------------------- 7-8-2008 Ming Pao
The First Queens Crossing Job Fair Press Conference
法拉盛10日辦大型工作展逾80機構招聘數百職位
明報記者劉真報道】正在找工作的社區居民應該不會錯過7月10日的「飛越皇后工作博覽會」,屆時將有81家機構、數百個職位等待你選擇。
由亞裔就業服務工商協會、飛越皇后區大及皇后區商會聯合主辦的「第一屆飛越皇后工作博覽會」將於7月10日在「飛越皇后(Queens Crossing)」舉行。主辦方歡迎應聘者攜帶50份履歷表、著正式服裝前來參加。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明表示,目前,全球經濟不景氣,失業人口增多,希望這個免費的活動能夠幫助需要找工作的人。皇后區商會的專案協調人瑪瓦(Marva)表示,皇后區商會代表1100家大小不同的公司,他們需要大量的受過培訓、具備一定技能的勞動群體,皇后區商會希望幫助居民提高生活水平。皇后區移民人口多,皇后區商會的一個新計劃就是更廣泛地接觸需要進入主流社會工作的不同族裔。
亞裔就業服務工商協會執行長郭曼麗說,目前已經確定前來招聘的有81個公司行號及政府部門。開放的職位包括保險銷售、家庭護理、警衛、電腦業、銀行、社服機構及業務經理級管理人才。
有關這81家公司行號及政府部門以及所招聘的職位的詳細資料可以上網查詢,網址為:www.QueensCrossingJobFair07102008.blogspot.com。
博覽會從7月10日上午10時至下午2時結束。要尋找工作的民需要著正式服裝,並帶50份履歷表。地址在136-17 39th Ave. Flushing NY11354。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
7-8-1008 Sing Tao Daily
he First Queens Crossing Job Fair Press Conference
7/10飛越皇后大廈舉行 工作博覽會81家機構參與
報記者陳裕光紐約報道)
亞裔就業服務工商協會及法拉盛飛越皇后(Queens Crossing)聯合舉辦免費進場的「飛越皇后工作博覽會」, 7月10日上午10時至下午3時在法拉盛飛越皇后大樓二樓進行,參展的美國不同行業、聯邦政府,紐約州市政府有81家,創下法拉盛華人社區舉辦職展活動新紀錄。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明,聯邦小商業服務局商業發展專員郭曼麗,韓裔社區代表,皇后商會代表等昨(18日)聯袂呼籲尋找工作的不同族裔人士把握機會,參加就業博覽會。
郭曼麗表示,參展的單位包括AFLAC等多家全國性健保公司,銀行金融業有匯豐銀行,中國銀行,中信銀行、法拉盛銀行等,亞洲人平等會、連鎖企業有聯邦快遞,UPS,威爾森電話公司、時代華納公司、梅西百貨、目標百貨,州市政府警察局,紐約市捷運局,社安局、紐約市監獄署,紐約市衛生與健康局,紐約市人文資源局等,接受尋找工作的華人的履歷表和初步面試。
顧雅明指出,在美國經濟不景氣,紐約失業率居高不下的情況下,「飛越皇后工作博覽會」有逾80家政府機構和私人企業參展,無異是華人找尋工作的一個良機,希望華人踴躍參加,找到適合自己的工作。
郭曼麗提醒參加「飛越皇后工作博覽會」的人士必須帶備個人履歷才能進場。她建議參加者最好帶備50份履歷表,並穿著整齊服裝參加初步面試。郭曼麗表示,www.queenscross.jobfair7102008.blogspot.com網站提供查詢工作職位資料。
「飛越皇后工作博覽會」在法拉盛136-17 39 Ave二樓的牡丹廳舉行。
------------------------------------------------------------------------------------------------- Epoch Times 7-3-2008
he First Queens Crossing Job Fair Press Conference
7/10飛越皇后大廈舉行 工作博覽會81家機構參與
報記者陳裕光紐約報道)
亞裔就業服務工商協會及法拉盛飛越皇后(Queens Crossing)聯合舉辦免費進場的「飛越皇后工作博覽會」, 7月10日上午10時至下午3時在法拉盛飛越皇后大樓二樓進行,參展的美國不同行業、聯邦政府,紐約州市政府有81家,創下法拉盛華人社區舉辦職展活動新紀錄。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明,聯邦小商業服務局商業發展專員郭曼麗,韓裔社區代表,皇后商會代表等昨(18日)聯袂呼籲尋找工作的不同族裔人士把握機會,參加就業博覽會。
郭曼麗表示,參展的單位包括AFLAC等多家全國性健保公司,銀行金融業有匯豐銀行,中國銀行,中信銀行、法拉盛銀行等,亞洲人平等會、連鎖企業有聯邦快遞,UPS,威爾森電話公司、時代華納公司、梅西百貨、目標百貨,州市政府警察局,紐約市捷運局,社安局、紐約市監獄署,紐約市衛生與健康局,紐約市人文資源局等,接受尋找工作的華人的履歷表和初步面試。
顧雅明指出,在美國經濟不景氣,紐約失業率居高不下的情況下,「飛越皇后工作博覽會」有逾80家政府機構和私人企業參展,無異是華人找尋工作的一個良機,希望華人踴躍參加,找到適合自己的工作。
郭曼麗提醒參加「飛越皇后工作博覽會」的人士必須帶備個人履歷才能進場。她建議參加者最好帶備50份履歷表,並穿著整齊服裝參加初步面試。郭曼麗表示,www.queenscross.jobfair7102008.blogspot.com網站提供查詢工作職位資料。
「飛越皇后工作博覽會」在法拉盛136-17 39 Ave二樓的牡丹廳舉行。
------------------------------------------------------------------------------------------------- Epoch Times 7-3-2008
Man-Li conducted Queens Library New American Program"Career Choices" seminar at Flushing Library.
郭曼麗所著的『英文履歷表寫作及面談技巧』一書。郭曼麗求職系列講座昨晚開講
【大紀元7月3日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)聯邦小商業發展專員郭曼麗昨晚(7月2日)在法拉盛圖書館舉辦免費國語講座,介紹目前就業市場,及如何正確選擇適合自己的職業。郭曼麗還推薦即將於7月10日在飛越皇后購物中心舉辦的工作博覽會,希望與會者攜帶履歷表著正式服裝前往。
郭曼麗表示,目前已經確定前來招聘的有81個公司行號及政府部門。開放的職位包括了保險銷售、家庭護理、警衛、計算機業、銀行、社服機構及業務經理級管理人才。民眾可於7月8日上網查詢詳細資料。郭曼麗說,在美國生活的華人都要適應常常要找工作的生活環境。尤其是從大陸來的新移民,可能自己從事多年的行業要放棄。那麼如何找到適合自己的工作﹖大部份人遇到的問題就是語言。所以,要找到好工作,一定要過語言關。
郭曼麗說,找工作雖然是一件辛苦的工作,但要以輕鬆的心情,飽滿的精神來做。要隨身攜帶履歷表,讓所有的人知道你在找工作,也是重要條件。她還鼓勵找工作的人,放下心裏壓力。
昨晚的講座上,郭曼麗還為攜帶履歷表的民眾做了輔導。她所著的『英文履歷表寫作及面談技巧』一書亦受到與會者的喜愛。
為配合10日的工作博覽會,下週三(9日)的講座,將介紹英文履歷表、求職信及商業計劃書的寫作技巧履歷表、求職信件及商業計劃書的各式及樣本,履歷表中該寫及不該寫的內容等。
講座時間7月9日晚6時至7時30分,地點在法拉盛圖書館(41-17 Main Street Flushing 圖書館樓下 A、B室。地鐵﹕7號車至Main Street )電話﹕718-990-8539。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
6-19-2008 Sing Tao
Press conference for Queens Crossing Job Fair encourageing employers to register.
7/10飛越皇后大廈舉行 工作博覽會81家機構參與
報記者陳裕光紐約報道)
亞裔就業服務工商協會及法拉盛飛越皇后(Queens Crossing)聯合舉辦免費進場的「飛越皇后工作博覽會」, 7月10日上午10時至下午3時在法拉盛飛越皇后大樓二樓進行,參展的美國不同行業、聯邦政府,紐約州市政府有81家,創下法拉盛華人社區舉辦職展活動新紀錄。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明,聯邦小商業服務局商業發展專員郭曼麗,韓裔社區代表,皇后商會代表等昨(18日)聯袂呼籲尋找工作的不同族裔人士把握機會,參加就業博覽會。
郭曼麗表示,參展的單位包括AFLAC等多家全國性健保公司,銀行金融業有匯豐銀行,中國銀行,中信銀行、法拉盛銀行等,亞洲人平等會、連鎖企業有聯邦快遞,UPS,威爾森電話公司、時代華納公司、梅西百貨、目標百貨,州市政府警察局,紐約市捷運局,社安局、紐約市監獄署,紐約市衛生與健康局,紐約市人文資源局等,接受尋找工作的華人的履歷表和初步面試。
顧雅明指出,在美國經濟不景氣,紐約失業率居高不下的情況下,「飛越皇后工作博覽會」有逾80家政府機構和私人企業參展,無異是華人找尋工作的一個良機,希望華人踴躍參加,找到適合自己的工作。
郭曼麗提醒參加「飛越皇后工作博覽會」的人士必須帶備個人履歷才能進場。她建議參加者最好帶備50份履歷表,並穿著整齊服裝參加初步面試。郭曼麗表示,www.queenscross.jobfair7102008.blogspot.com網站提供查詢工作職位資料。
「飛越皇后工作博覽會」在法拉盛136-17 39 Ave二樓的牡丹廳舉行。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
6-19-2008 Ming Pao
Press conference at Queens Crossing for the job fair.
7/10飛越皇后大廈舉行 工作博覽會81家機構參與
報記者陳裕光紐約報道)
亞裔就業服務工商協會及法拉盛飛越皇后(Queens Crossing)聯合舉辦免費進場的「飛越皇后工作博覽會」, 7月10日上午10時至下午3時在法拉盛飛越皇后大樓二樓進行,參展的美國不同行業、聯邦政府,紐約州市政府有81家,創下法拉盛華人社區舉辦職展活動新紀錄。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明,聯邦小商業服務局商業發展專員郭曼麗,韓裔社區代表,皇后商會代表等昨(18日)聯袂呼籲尋找工作的不同族裔人士把握機會,參加就業博覽會。
郭曼麗表示,參展的單位包括AFLAC等多家全國性健保公司,銀行金融業有匯豐銀行,中國銀行,中信銀行、法拉盛銀行等,亞洲人平等會、連鎖企業有聯邦快遞,UPS,威爾森電話公司、時代華納公司、梅西百貨、目標百貨,州市政府警察局,紐約市捷運局,社安局、紐約市監獄署,紐約市衛生與健康局,紐約市人文資源局等,接受尋找工作的華人的履歷表和初步面試。
顧雅明指出,在美國經濟不景氣,紐約失業率居高不下的情況下,「飛越皇后工作博覽會」有逾80家政府機構和私人企業參展,無異是華人找尋工作的一個良機,希望華人踴躍參加,找到適合自己的工作。
郭曼麗提醒參加「飛越皇后工作博覽會」的人士必須帶備個人履歷才能進場。她建議參加者最好帶備50份履歷表,並穿著整齊服裝參加初步面試。郭曼麗表示,www.queenscross.jobfair7102008.blogspot.com網站提供查詢工作職位資料。
「飛越皇后工作博覽會」在法拉盛136-17 39 Ave二樓的牡丹廳舉行。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
6-19-2008 Ming Pao
Press conference at Queens Crossing for the job fair.
左起:黃瑜如、顧雅明、郭曼麗、周燕君。(范小江攝)
大型工作博覽會7.10日法拉盛登場籲亞裔企業積極報名 攤位免費
【明報記者范小江報道】亞裔就業服務工商協會等單位昨(18)日宣布,7月10日將在法拉盛新建大廈飛越皇后區舉辦大型工作博覽會,呼籲亞裔企業積極報名,攤位免費。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明說,這次工作博覽會場地好、預計人潮集中,希望華裔商家能夠積極響應。現在已經報名的商家有30多個,從即日起接受更多商家的報名,當天除午餐需要自理外,無需繳納任何攤位費和報名費。
共同主辦單位美國聯邦小商業局商業發展專員郭曼麗表示,歡迎那些真正需要招聘人才的公司報名,電郵報名地址是:manlikuo@yahoo.com,報名信中除提供公司基本資訊外,必須寫明希望招聘的工作職位,拒絕單純為宣傳目的的公司擺攤。7月3日是報名截止日期,7月7日報名的公司將收到認證回信。
工作博覽會地點在飛越皇后區的二樓牡丹宴會廳,時間從上午10點到下午3點。所有希望找工的民可屆時自行前往,並需要攜帶至少50份個人簡歷,著裝正規,做好當場簡單面試的準備。飛越皇后區地址是:Queens Crossing MuDan Banquet Hall 136-17 39th Ave. 2nd FL. Flushing. NY. 11354。
7月8日以後可以上網查看有空缺的工作職位,網址是:www.queenscrossingjobfair7102008.blogspot.com。
此外,郭曼麗表示,7月還有3場招聘和找工的免費講座,地點在法拉盛圖書館。
3場講座的時間分別是7月2日晚上6點到7點半、7月9日晚上6點到7點半,以及7月23日晚上6點到7點半。
紐約州勞工廳亞裔就業服務工商協會執行長周燕君和飛越皇后區宴會廳主管黃瑜如出席了記者會。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
6-19-2008 Epoch Times
Press conference for the Queens Crossing Job Fair employer registration.
左起为黄瑜如、顾雅明、郭曼丽、周燕君在记者会上。
飞越皇后工作博览会7月10日举行
【大纪元6月19日讯】(大纪元记者史静纽约报导)由飞越皇后和亚裔就业服务工商协会联合主办的“飞越皇后工作博览会”将于7月10日在飞越皇后(Queens Crossing)举行。昨天(6月18日)下午主办单位召开记者会欢迎需要招聘员工的公司报名参加。
亚裔就业服务工商协会会长顾雅明表示,目前,全球经济不景气,失业人口增多。希望这个免费的活动能够帮助需要找工作的人。亦希望有更多的公司行号前来摆设摊位。
亚裔就业服务工商协会执行长郭曼丽说,此次要感谢飞越皇后(Queens Crossing)提供场地。现在已经有30多家公司报名,截止日期为7月3日。 请用E-MAIL:Manlikuo@yahoo.com联络。
出席昨天记者会的还有纽约州劳工厅就业服务部法拉盛及牙卖加区华裔专员周燕君及飞越皇后(Queens Crossing)代表黄瑜如。黄瑜如表示,目前飞越皇后富顿集团亦招聘人事、销售、会计及业务经理级管理人才。欢迎送简历。
博览会从上午10时至下午3时,要寻找工作的民众需要着正式服装,并带50份履历表。地址在136-17 39th Ave. Flushing NY11354。民众可于7月8日上网查此次招聘的工作职位
-------------------------------------------------------------------------------------------------
5-7-2008 The Fifth Asian Job Fair
Please go to "2008 Asian Job Fair" for the detail.
Man-Li at the US SBA table. Cake Cutting ceremony to celebrate the Asian JSEC 5th anniversary.左起为黄瑜如、顾雅明、郭曼丽、周燕君在记者会上。
飞越皇后工作博览会7月10日举行
【大纪元6月19日讯】(大纪元记者史静纽约报导)由飞越皇后和亚裔就业服务工商协会联合主办的“飞越皇后工作博览会”将于7月10日在飞越皇后(Queens Crossing)举行。昨天(6月18日)下午主办单位召开记者会欢迎需要招聘员工的公司报名参加。
亚裔就业服务工商协会会长顾雅明表示,目前,全球经济不景气,失业人口增多。希望这个免费的活动能够帮助需要找工作的人。亦希望有更多的公司行号前来摆设摊位。
亚裔就业服务工商协会执行长郭曼丽说,此次要感谢飞越皇后(Queens Crossing)提供场地。现在已经有30多家公司报名,截止日期为7月3日。 请用E-MAIL:Manlikuo@yahoo.com联络。
出席昨天记者会的还有纽约州劳工厅就业服务部法拉盛及牙卖加区华裔专员周燕君及飞越皇后(Queens Crossing)代表黄瑜如。黄瑜如表示,目前飞越皇后富顿集团亦招聘人事、销售、会计及业务经理级管理人才。欢迎送简历。
博览会从上午10时至下午3时,要寻找工作的民众需要着正式服装,并带50份履历表。地址在136-17 39th Ave. Flushing NY11354。民众可于7月8日上网查此次招聘的工作职位
-------------------------------------------------------------------------------------------------
5-7-2008 The Fifth Asian Job Fair
Please go to "2008 Asian Job Fair" for the detail.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
5-18-2008
Affinity Health invited Man-Li to speak at the Small Business Forum at Sheraton Hotel
------------------------------------------------------------------------------------------------
4-30-2008 The Epoch times
Press conference at Sheraton Hotel to promote the fifth Asian Job Fair on May 7th.
右起為紐約州勞工廳就業服務部法拉盛華裔專員周燕君、經理Tara Brooks-Smith、亞裔就業服務工商協會會長顧雅明、執行長郭曼麗、喜來登飯店業務經理杜彩君。
75機構招聘1300職位第五屆「亞裔工作博覽會」5月7日登場
大紀元4月30日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)由「亞裔就業服務工商協會」(Asian Job Service Employer Committee)及紐約州勞工聽就業服務部共同主辦的第五屆「亞裔工作博覽會」將於5月7日(星期三)上午10時30分至下午3時在法拉盛喜來登飯店舉行,屆時將有75個公司行號及政府機構招聘超過1300個工作職位與職務。昨天(29日)主辦單位召開記者會上,介紹博覽會籌備情況。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明感謝紐約州勞工廳每年撥出經費贊助亞裔工作博覽會。因為活動一年比一年成功,所以,亦吸引了更多的招聘單位前來。今年是亞裔就業服務工商協會成立五週年,活動當天下午2時30分,將在現場舉辦一個五週年慶生會。
紐約州勞工廳就業服務部法拉盛及牙賣加區經理Tara Brooks-Smith表示,今年75個公司行號及政府機構招聘的工作職位與職務包括了家庭護理、警衛、計算機業、銀行、社服機構、媒體、服務業、教育業、保險業、食品業。並有征招經理人才。
郭曼麗說,除衣著外,個人簡歷表亦是求職成功與否的重要條件之一。一定要事先準備好簡歷,因為,每一份簡歷都將被輸入電腦,以便今後聯絡之用。每位最好帶30至50份簡歷前來。
第五屆「工作博覽會」所有招聘職位可上網﹕www.AsianJobFair2008.blogspot.com查詢。當天入場設在39街酒店入口處, 10時30分入場。法拉盛喜來登飯店地址﹕135-20 39th Avenue﹐Flushing﹐NY 11354。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
4-30-2008 World Journal
Man-Li and Asian JSEC chair Peter Koo, NYS Dept of Labor Tara and Pam, and July from Sheraton Hotel announced the Asian Job Fair details at a press conference.
工作博覽會 職位1300個5月7日法拉盛登場
【本報記者徐佳紐約報導】由紐約州勞工廳及亞裔就業服務工商協會主辦的「第五屆亞裔工作博覽會」,將於5月7日在皇后區法拉盛喜來登大飯店舉行。屆時將有至少75家企業、機構提供超過1300個職位。主辦單位29日表示,如今就業艱難,希望民眾把握這難得機會。
亞裔就業服務工商協會執行長周燕君表示,工作博覽會將有來自航空、通訊、金融保險、市場、銀行等眾多行業的雇主參與。亞裔就業服務工商協會執行秘書郭曼麗也提醒求職者,由於現場會有公司直接面試,所以穿著必須正式。另外要帶至少30分的履歷表,現場不提供複印服務。她也提醒求職者填妥入場時的表格,這些資料將被輸入勞工廳電腦系統,如有相關工作機會將自動配對。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明鼓勵求職者把握機會,好好準備。工作博覽會時間5月7日上午10時30分至下午3時。喜來登大飯店在法拉盛39大道135-20號,求職民眾須從39大道大門進入。相關的職位信息可上網http://www.asianjobfair2008.blogspot.com/查詢。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
4-30-2008 Ming Pao
Press conference fot the Asian Job Fair on May 7th.
「亞裔就業博覽會」招工75家公司1300個空職
2008年4月30日
【明報記者范小江報道】亞裔就業服務工商協會和勞工部聯合主辦的「亞裔就業博覽會」5月7日開始招工,主辦方昨天宣布,共有超過1300個工作空缺招聘,招聘公司包括聯邦情報局、郵局、DR藥店和醫院等大型機構。亞裔就業服務工商協會秘書長郭曼麗說,這次共有75家公司報名參加招聘會,包括亞裔的企業協和鋁門窗、真味食品等公司,還有聯邦情報局、郵局、DR藥店和紐約坊醫院等收入穩定的企業。
某些企業會在現場進行正式的面試,因此郭曼麗建議求職者不僅應著裝正式,而且需要?帶至少50份以上的個人簡歷,因為現場不能提供複印服務。
提供招聘的工作職位有警衛、看護、財務、會計等,特別是警衛工作,對於沒有語言優勢的亞裔男性來說,可能是一個很好的選擇。
招聘會從上午10點半開始到下午3點,地點在法拉盛喜來登飯店,希望求職者提早準備入場。喜來登飯店的地址是:135-20 39th Ave. Flushing. NY.11354。
亞裔就業服務工商協會邀請到紐約政要出席早晨的開幕典禮,並會獎勵招聘到最多求職者的機構。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-4-17
The SBA Small Business Week NY District Office Awards Ceremony was held at ConEdison on 4-17-2008. Man-Li, the SBA NYDO District Director Jay Weismanand, the Journalist Winner Jia Xu and Tina Lee, the Assistant President of World Journal.
Man-li with NYS Dept of Labor previous colleagues at the awards ceremony.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-04-08
2008-04-08
an-Li Lin spoke at the "Asian Women in Business- Financing Your Business" seminar on her birthday.
Asian Women In Business
AWIB is a not-for-profit membership organization founded in 1995 to assist Asian women to realize their entrepreneurial potential. Since our opening reception in October of 1995, we have sponsored numerous conferences and workshops, provided individualized technical assistance and served as a support mechanism for small business owners. Over 20,000 people have attended our sponsored events and we have become a reliable source of information for entrepreneurs and professionals. The following are highlights of our programs since 1997. These programs are only a small part of what AWIB has provided to the thousands who have come to us for assistance.
March - April 2008 AWIB's comprehensive series - Starting Your Business 101 benefitted new and existing business owners. The four-part sessions offered important information on the vital steps to starting and running a successful business. The series began with 'Writing a Business Plan', conducted by the always popular Joyce Moy, SBDC LaGuardia Community College. Week 2 provided attendees insights into 'Legal Structures, Record Keeping and Tax Issues'. Julia Cheng, Esq., Partner, CyberlawStudio, covered legal structures and options for businesses, while Chunyee Miot, CPA, delved into record keeping and tax related issues. Week 3 taught attendees basic marketing in 'Marketing Fundamentals' and was conducted by Miranda Tan, CEO, MyPRGenie. The series concluded with 'Financing and Insurance' covering bank loans, SBA-guaranteed financing, alternate sources of financing and finally essential business insurance. This session was conducted by Natalie Bries, VP, Sovereign Bank, Man-Li Kuo Lin, Business Development Specialist, SBA, Yurinha Schmidt, Accion, and David Louie of David J.Louie. The classes as well as variety and expertise of speakers received excellent ratings. AWIB's series, which is offered twice a year, always attracts a full house and is taken advantage of by new as well as existing business owners looking to hone up on specific topics. The classes were held at Microsoft in Manhattan.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
AWIB is a not-for-profit membership organization founded in 1995 to assist Asian women to realize their entrepreneurial potential. Since our opening reception in October of 1995, we have sponsored numerous conferences and workshops, provided individualized technical assistance and served as a support mechanism for small business owners. Over 20,000 people have attended our sponsored events and we have become a reliable source of information for entrepreneurs and professionals. The following are highlights of our programs since 1997. These programs are only a small part of what AWIB has provided to the thousands who have come to us for assistance.
March - April 2008 AWIB's comprehensive series - Starting Your Business 101 benefitted new and existing business owners. The four-part sessions offered important information on the vital steps to starting and running a successful business. The series began with 'Writing a Business Plan', conducted by the always popular Joyce Moy, SBDC LaGuardia Community College. Week 2 provided attendees insights into 'Legal Structures, Record Keeping and Tax Issues'. Julia Cheng, Esq., Partner, CyberlawStudio, covered legal structures and options for businesses, while Chunyee Miot, CPA, delved into record keeping and tax related issues. Week 3 taught attendees basic marketing in 'Marketing Fundamentals' and was conducted by Miranda Tan, CEO, MyPRGenie. The series concluded with 'Financing and Insurance' covering bank loans, SBA-guaranteed financing, alternate sources of financing and finally essential business insurance. This session was conducted by Natalie Bries, VP, Sovereign Bank, Man-Li Kuo Lin, Business Development Specialist, SBA, Yurinha Schmidt, Accion, and David Louie of David J.Louie. The classes as well as variety and expertise of speakers received excellent ratings. AWIB's series, which is offered twice a year, always attracts a full house and is taken advantage of by new as well as existing business owners looking to hone up on specific topics. The classes were held at Microsoft in Manhattan.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
3-27-2008 Epocth Times
Man-Li coordinated and translated for the "Workplace Safety" seminar held by Asian JSEC. Photo: Asian JSEC chair Peter Koo, Man-Li, and the speaker Chaya Cohen, SupervisingIndustrial Hygienist, NYS DOL-DOSH-On Site.
亞裔就業服務工商協會主席顧雅明(左)為科恩(Chaya P. Cohen)(右)頒發獎狀,中為執行長郭曼麗。(攝影:史靜∕大紀元)工作場所安全講座華裔公司僱主受益
【大紀元3月27日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)亞裔就業服務工商協會昨天(3月26日)下午在法拉盛購物中心主辦「工作場所安全」講座,邀請紐約州勞工廳工業衛生主任科恩(Chaya P. Cohen) 介紹有關知識。近20位僱主與會,並獲得了2.5小時人事訓練證書。
科恩以電腦投影的方式,向與會者演示了違反工作場所安全要求的種種現象。聯邦小商業署華裔專員郭曼麗作了全程中文翻譯。科恩說,與聯邦「職業安全與衛生管理局」(OSHA) 最大的不同,就是州府不會開罰單,它只是配合聯邦教導公司如何使工作場所更安全。
科恩說,工作場所的出口要有明顯標誌,不要在通道擺放東西,確保通道暢通無阻。電源插座不能插過多的插頭、電線都要請電工安全布線﹔灑水裝置要有18英尺的空間﹔滅火器要確保是未用過的,並放在牆上﹔化學容器要表明存有何種液體﹔安全帽等物品一定要大小尺寸適合。
科恩鼓勵公司老闆抽出時間與員工一起來上一些安全課程。並提醒老闆在工作場所張貼政府的安全廣告。科恩說,要讓員工知道什麼是安全的,什麼是不安全的。有關詳情請上網查詢﹕www.osha.gov,www.cdc.gov/niosh。
亞裔就業服務工商協會主席顧雅明為科恩 (Chaya P. Cohen) 頒發獎狀,感謝她對華裔業主的幫助。(http://www.dajiyuan.com)
3/27/2008 10:06:26 PM
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-3-27 China Press
Man-Li coordinated and translated for the "Workplace Safety" seminar held by Asian JSEC. Photo: Asian JSEC chair Peter Koo, Man-Li, and the speaker Chaya Cohen, SupervisingIndustrial Hygienist, NYS DOL-DOSH-On Site.
亞裔就業服務工商協會主席顧雅明(左)為科恩(Chaya P. Cohen)(右)頒發獎狀,中為執行長郭曼麗。(攝影:史靜∕大紀元)工作場所安全講座華裔公司僱主受益
【大紀元3月27日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)亞裔就業服務工商協會昨天(3月26日)下午在法拉盛購物中心主辦「工作場所安全」講座,邀請紐約州勞工廳工業衛生主任科恩(Chaya P. Cohen) 介紹有關知識。近20位僱主與會,並獲得了2.5小時人事訓練證書。
科恩以電腦投影的方式,向與會者演示了違反工作場所安全要求的種種現象。聯邦小商業署華裔專員郭曼麗作了全程中文翻譯。科恩說,與聯邦「職業安全與衛生管理局」(OSHA) 最大的不同,就是州府不會開罰單,它只是配合聯邦教導公司如何使工作場所更安全。
科恩說,工作場所的出口要有明顯標誌,不要在通道擺放東西,確保通道暢通無阻。電源插座不能插過多的插頭、電線都要請電工安全布線﹔灑水裝置要有18英尺的空間﹔滅火器要確保是未用過的,並放在牆上﹔化學容器要表明存有何種液體﹔安全帽等物品一定要大小尺寸適合。
科恩鼓勵公司老闆抽出時間與員工一起來上一些安全課程。並提醒老闆在工作場所張貼政府的安全廣告。科恩說,要讓員工知道什麼是安全的,什麼是不安全的。有關詳情請上網查詢﹕www.osha.gov,www.cdc.gov/niosh。
亞裔就業服務工商協會主席顧雅明為科恩 (Chaya P. Cohen) 頒發獎狀,感謝她對華裔業主的幫助。(http://www.dajiyuan.com)
3/27/2008 10:06:26 PM
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-3-27 China Press
Two articles on the same page, one is the seminar, and the other one is the press conference of the "How to dress to succeed".
------------------------------------------------------------------------------------------------2008-03-27 Sing Tao News
"Workplace Safety" seminar.
工作場所安全議題熱論 專家提醒逃生走道勿堆物
(本報記者馮菁雲紐約報道)
一周前發生在曼哈頓東區起重機崩塌擊毀樓房,造成7死事件,是紐約市近年來最嚴重的工地意外,日前邁阿密也傳出起重機零件墜落造成2死5傷的慘劇。工作場所安全突然間成為全國討論的議題,紐約州勞工廳安全健康部門昨(26日)在法拉盛舉行了一場相關講座,不過參加的華人並不是很多。
這場由亞裔就業服務工商協會舉辦的工作場所安全講座,邀請紐約州勞工廳安全健康部門主任科恩(Chaya P. Cohen)主講的「工作場所安全」講座,提供工作場所安全要求的資料以及緊急疏散的演習需知,美國聯邦中小企業管理局郭曼麗擔任翻譯。科恩說,安全是一切的根本,把自己的工作場所當作是自己的家,是每一個人的責任。一般安全需知其實都是常識,但是往往容意被忽略。她說,例如每一家公司都必須設置安全逃生門,逃生門的走道不可以堆積障礙物。此外,除了保持出入口暢通外,清楚的標示逃生走道也是僱主必需遵守的安全守則。若是基於安全理由,逃生門在上班期間必需上鎖,僱主可在門上加裝在緊急時期可以推開的警鐘鎖(Panic Bars)。
電源處理也是各種工作場所必須小心的安全規範。一個插座不應過度使用的道理人人都懂,斷裂的電線必需立即更換、電路板箱應該隨時有專人評鑑等都是防止火災的基本條件。此外,剛拖過地的地面必須要設立警告牌防止滑倒、破舊的地毯應該更換以防絆腳、廢物及垃圾應該放在一個固定的地方、噴水系統口與物品需隔至少18英吋、實驗室或工廠必需為工人準備安全衣物及定時提供員工安全講座等都是一個好的僱主可以做到的。
科恩說,紐約州勞工廳提供免費的檢查,真的有違規的地方也不會向上舉報。通過檢查的公司可得一年的可能被複查的豁免權(若遭舉報除外)。預約電話為1(212)775-3530。此外,州勞工廳將提供建築業10個小時免費的職場安全訓練,這個為期2天的課程將有專人教導電路、化學等安全規範。有意者可致電1(518)457-2238。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
3-27-2008 World Journal
Man-Li coordinated and translated for the "Workplace safety" seminar.
工作安全講座 數十雇主參與 走道保持暢通、防止電線走火
【本報記者李婉瑜紐約報導】亞裔就業服務工商協會26日在法拉盛購物中心舉辦工作場所安全講座,主講人紐約州勞工廳安全健康部主任柯恩(Chaya P. Cohen)為企業主介紹該如何讓勞工的工作環境更加健康及安全。
由亞裔就業服務工商協會會長顧雅明主持,聯邦中小企業管理署(SBA)商業發展專員郭曼麗擔任中文翻譯,吸引數十名雇主參與。
柯恩一開始就明確表示,紐約州勞工廳(NYSDOL)安全健康部(DOSH)與衛生檢查後開罰單的衛生管理局(OSHA)不同。他們的任務基本上是提供工作場所的檢查與諮商,減少勞工因不良環境而造成的傷害與疾病,並控制危險因素,訴求是提供教育課程,而OSHA則是向不合格的業主開罰單。
柯恩表示,由於大型企業有足夠的資金,能僱用安全人員讓勞工更有保障,因此他們優先服務小型企業,讓小型企業勞工也能受到保障。
柯恩指出,DOSH的服務,從一開始的檢驗、樣本送進實驗室分析到最後的檢驗報告完全免費,而且檢查的項目由企業主自行決定;另外所有的資料全都保密,企業主不必擔心檢驗報告會讓OSHA知道。
柯恩提醒所有企業主,不能堵住出口及走道,應清空走道保持通道暢通,也可以利用白色膠帶標示緊急出口方向。她舉例說,1997年前華埠發生大火警,死傷慘重,就是因為緊急逃生口被鎖死造成,她呼籲企業主注意不能鎖上逃生出口的大門,若怕有人無端闖入,可以在逃生門的手把上增設警鈴。
柯恩表示,許多插頭都是三孔插頭,但很多店家為了方便起見,都把插頭上的第三個頭給拔掉,雖然不影響平常使用,但是第三個頭的功能是為了防止電回流,沒有了它,意外發生時人容易遭受電擊。另外,有很多店裡都有一個插座上插了一大堆插頭的情況,柯恩表示這樣非常容易造成電線走火,也容易導致火災發生。她建議店家好好處理電線,不要讓電線散亂一地。
柯恩也在講座上提及了不要使用劣質地毯,也應該避免水和垃圾散在地上的情況。
柯恩表示,勞工的工作環境影響他們的健康與安全,如果需要諮詢的小企業可以打電話到(212)775-3530,或寫電子郵件至到cohen@dol.gov。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
3-27-2008 Ming Pao
Man-Li coordinated and translated for the "Workplace Safety" seminar held by Asian JSEC.
明報記者范小江報道】上世紀初(97年前),華埠Tri-Angle華裔衣廠失火,因救生通道堵塞、垃圾長期堆放等工作場所安全因素,10多名工人被困在工廠內活活燒死。亞裔就業服務工商協會和皇后區商務部昨(26)日邀請紐約州勞工部專員舉辦講座,向僱主們普及安全常識,並預約免費工作場所檢查服務。
紐約州勞工部勞工安全和健康組(Division of Occupational Safety and Health)工業衛生監督員柯恩(Chaya P. Cohen)表示,前幾天他們還在勞工部重溫了華埠衣廠的這個舊案,當時,衣廠內的工作通道上堆放了大量的衣服,人員在安全時期走動都非常困難,且逃生門緊鎖,門口放置了很多衣物和服裝的箱子,使得著火的倉庫變成了一個完全封閉的空間。
柯恩說,他們和專門負責檢查各個單位和開出罰單的部門OSHA不會有交叉,因此僱主可以先和他們聯繫一次全面性的或者單獨設施的檢查,只要通過檢查的單位就可免除OSHA一年的循例檢查,當然如果有投訴或事故的檢查不在此內。
柯恩表示,OSHA的檢查會特別針對僱用年輕僱員(14歲至24歲)、移民僱員、小商業作坊、服務性行業和建築性的各類企業進行。
根據法規,除了在逃生門和通道設施上要格外小心外,還要注意室內所有電路和電線的擺放,不要裸露電線,零亂的電線一定要避開平時人們行路的地段,插頭不可以多個使用一個小型的插座,要做到一個插頭插在一個插座上,假如插座數量不夠,就可以請有關方面來實施安裝。
垃圾要經常清理,不要在巨大的垃圾箱內存放過量和過久的垃圾。室內地面要保持乾燥,不要使用家庭式的小塊地毯。洗手間必須要有溫水或冷熱的流動水源提供,必須提供肥皂或洗手液,必須提供紙巾,保持地面乾淨。
昨天亞裔就業服務工商協會主席顧雅明、聯邦小商業亞裔專員郭曼麗全程出席,郭曼麗擔任華語翻譯。
------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-03-19 Ming Pao
2008-03-19 Ming Pao
Press Conference
Asian Job Service Employer Committee and Queens Chamber of Commerce sponsor the "Workplace Safety" seminar at Flushing Mall Room M117 on March 26th, 2008 from 2:00pm-5:00pm
Asian Job Service Employer Committee and Queens Chamber of Commerce sponsor the "Workplace Safety" seminar at Flushing Mall Room M117 on March 26th, 2008 from 2:00pm-5:00pm
【明報記者范小江報道】亞裔就業服務工商協會昨(18)日宣布,即將在本月26日舉辦工作場所安全講座。凡報名參加講座的僱主不僅可以獲得PHR和SPHR的2.5小時認識訓練證書,他的企業還有機會在一年內免受紐約州勞工廳檢查。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明、執行長周燕君和美國聯邦中小企業管理局華裔專員郭曼麗,在法拉盛華人工商促進會聯合召開記者會。
郭曼麗說,紐約州勞工廳安全健康部主任ChayaP.Cohen會在3月26日(周三)下午2點半到5點,在法拉盛購物中心二樓的M117室舉辦「工作場所安全講座」,她會親自擔任中文口譯。
這個講座主要告訴華裔僱員如何改善企業的安全佈局,包括走火通道不可堆積貨物、後門不能上鎖、危險物品擺放的位置和保存的溫度等等。
勞工廳安全健康部也提供免費的企業安全評估服務,這項服務不是突擊檢查,也不會將企業資訊提供給執行懲罰的部分,接受這項服務並改正的企業,一年內可以獲得「免檢」。
周燕君說,舉辦這樣的講座是為了給僱主一個更寬鬆的環境,如果他們不喜歡勞工廳的人到企業去實地檢查,可以在講座中掌握要領並回去自我修正。
完成聽講的僱主可以獲得PHR和SPHR每年要求更新的2.5小時認識訓練證書。
講座需要提前報名預約,報名3月24日截止,可聯絡周燕君(718-321-6333),電郵是:yan.zhou@labor.state.ny.us,或郭曼麗(212-264-7060),電郵地址是:man-li.lin@sba.gov。
工作博覽會接受僱主報名
【明報記者范小江報道】2008年度工作博覽會即將在5月7日舉行,亞裔就業工商協會、美國聯邦中小企業管理局和皇后區商務部從今(19)日起接受僱主報名,限60名左右攤位,截止時間是4月底。
亞裔就業工商協會宣布,第五屆工作博覽會5月7日(周三)上午10點到下午2點,在法拉盛喜來登飯店舉行,現正在招聘的公司可在4月30日以前報名。博覽會提供早餐和午餐,預計每個公司收取100元左右費用。
講座需要提前報名預約,報名3月24日截止,可聯絡周燕君(718-321-6333),電郵是:yan.zhou@labor.state.ny.us,或郭曼麗(212-264-7060),電郵地址是:man-li.lin@sba.gov。
------------------------------------------------------------------------------------------------
World Journal 3-19-2008
Press conference to promote the "Workplace Safety" seminar.
作場所安全講座 歡迎報名
【本報記者徐佳紐約報導】亞裔就業服務工商協會將於26日下午2時30分至5時舉辦講座,由紐約州勞工廳安全健康部主任柯恩(Chaya Cohen)介紹工作場所安全,主辦單位18日鼓勵業主和人事部門負責人參加。
柯恩將在講座中介紹聯邦職業安全及衛生管理局(OSHA)最新的要求變化,以及相關記錄保存的規則。他還將向業主們提供如何避免一些常見的錯誤,以免違反聯邦職業安全及衛生管理局的法規。參加講座者將獲得2.5小時的人事訓練證書。
負責中文翻譯的聯邦中小企業管理署(SBA)商業發展專員郭曼麗表示,由於無法依不同行業進行多場講座,柯恩這次只能針對工作場所安全普遍存在的問題,如防火措施和防止化學藥品中毒等進行介紹。有關具體行業的問題,她鼓勵業主到現場發問。
她也鼓勵業主們,積極向安全健康部申請免費的工作場所安全評估。
因為安全健康部是教育部門,所以評估結果不會與其他的執法機構分享。業主可以按照報告進行修改,無需擔心會因為報告而引來執法機構的檢查。
講座將在位於39大道133-31號的法拉盛購物中心M117室舉行。為方便主辦單位準備證書,有意參加者需在24日前致電(718)321-6333或(212)264-7060報名,也可直接發電子郵件至Yan.Zhou@labor.state.ny.us,或Man-li.lin@SBA.gov。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-03-19 The Epoch Times
The press conference to promote the "Work Place Safety" seminar. -----------左起為顧雅明、郭曼麗和周燕君召開記者會。作場所安全講座 歡迎報名
【本報記者徐佳紐約報導】亞裔就業服務工商協會將於26日下午2時30分至5時舉辦講座,由紐約州勞工廳安全健康部主任柯恩(Chaya Cohen)介紹工作場所安全,主辦單位18日鼓勵業主和人事部門負責人參加。
柯恩將在講座中介紹聯邦職業安全及衛生管理局(OSHA)最新的要求變化,以及相關記錄保存的規則。他還將向業主們提供如何避免一些常見的錯誤,以免違反聯邦職業安全及衛生管理局的法規。參加講座者將獲得2.5小時的人事訓練證書。
負責中文翻譯的聯邦中小企業管理署(SBA)商業發展專員郭曼麗表示,由於無法依不同行業進行多場講座,柯恩這次只能針對工作場所安全普遍存在的問題,如防火措施和防止化學藥品中毒等進行介紹。有關具體行業的問題,她鼓勵業主到現場發問。
她也鼓勵業主們,積極向安全健康部申請免費的工作場所安全評估。
因為安全健康部是教育部門,所以評估結果不會與其他的執法機構分享。業主可以按照報告進行修改,無需擔心會因為報告而引來執法機構的檢查。
講座將在位於39大道133-31號的法拉盛購物中心M117室舉行。為方便主辦單位準備證書,有意參加者需在24日前致電(718)321-6333或(212)264-7060報名,也可直接發電子郵件至Yan.Zhou@labor.state.ny.us,或Man-li.lin@SBA.gov。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-03-19 The Epoch Times
工作場所安全講座26日舉行
【大紀元3月19日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)亞裔就業服務工商協會將於3月26日下午2時30分至5時,在法拉盛購物中心樓上M117室舉辦工作場所安全講座,邀請紐約州勞工廳安全健康部主任Chaya Cohen介紹有關法規。有中文翻譯,免費入場。歡迎業主報名參加。
亞裔就業服務工商協會會長顧雅明、執行長周燕君以及美國聯邦中小企業管理局郭曼麗昨天(3月18日)下午在法拉盛華商會辦公室宣佈了這一消息。顧雅明表示,日前傳出工地起重機壓倒建築物造成死亡的消息,這提醒人們要重視工作場所安全。
郭曼麗說,26日的講座是綜合性內容,適用各種工作場所。如要瞭解特定場所的安全法規,請事先申請。同時,亦請要參加講座的業主在3月24日前報名,以獲得2.5小時人事訓練證書。
周燕君亦宣佈亞裔就業服務工商協會將於5月7日(星期三)上午十點至下午兩點在法拉盛喜來登酒店二樓舉辦第五屆工作博覽會。歡迎有工作職缺的公司在4月 30日以前向郭曼麗(212-264-7060﹐E-mail: Man-li.lin@SBA.gov)或周燕君(718-321-6333﹐E-mail: Yan.Zhou@labor.state.ny.us)報名。求職者不需要報名﹐當天攜帶三十份履歷表到喜來登酒店即可。(http://www.dajiyuan.com)
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-02-14
2-14-2008 Korean delegation visited SBA NY District Office, Man-Li made a presentation about SBA programs and services for them.
2-14-2008 Korean delegation visited SBA NY District Office, Man-Li made a presentation about SBA programs and services for them.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-02-20 The Epoch Times
Press Conference to promote the "Keys to a healthy business-What you need to know about how to grow your business and save tax" seminar on Friday, Feb. 22, 2008 at Flushing Town Hall held by Anetna.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
Epoch Times 1-23-2008
Press Conference with Asian American Restaurant Association Board Directors to promote the "The Transfat Training Course for Food Industry" seminar on Jan. 30th.
美国餐饮协会在该会所举行关于执行纽约市卫生局反式脂肪法规讲座的记者会。(摄影:余晓/大纪元)纽约将全面禁用反式脂肪30日中文讲座详解禁令 吁商家共探应对措施
【大纪元1月23日讯】(大纪元记者余晓纽约报导)22日下午,美国餐饮协会在该会所举行关于执行纽约市卫生局反式脂肪法规讲座的记者会,介绍即将于1月30日在中华公所大礼堂所举办的反式脂肪中文讲座的重要性。美国餐饮协会呼吁华埠相关商家和业主踊跃参加,以充份了解反式脂肪法规政策、应对措施和注意事项等。
由于纽约市卫生委员会已通过“反式脂肪禁令”,2007 年7月1日起,全市所有餐饮业停用含有反式脂肪的烹调油,2007年10月1日过后仍使用反式脂肪食品将面临罚款。2008年7月1日起,完全封杀含有反式脂肪的食品。纽约将成为全美第一个全面封杀反式脂肪的城市。
为了配合政府的“反式脂肪禁令”的实施,美国餐饮协会会长许传平,顾问朱均和,邓忠恕,美国联邦小企业管理局(SBA)华裔专员郭曼丽,华埠共同发展机构主席陈作舟在记者会上发言,呼吁凡是经过卫生局颁发执照的公司和个人,包括餐厅,咖啡厅,饭堂,街头集市,流动摊贩等,都来参加30日的讲座,以了解该禁令 ,共同探讨应对措施。
郭曼丽透露,SBA已寄出3千封信,针对华人饮食业商家发出通知。她也希望媒体广而告之,避免商家因不懂禁令而被处罚。
1 月30日下午3点至5点的反式脂肪法规讲座的免费中文课程由卫生局反式脂肪协助中心(The Trans Fat Help Center)承办,由美国餐饮协会、中华公所和美国联邦小企业管理局协办。届时将有纽约市卫生委员会专员详细介绍“反式脂肪禁令”的法规以及检查办法。并有现场答疑。讲座详情联络212-965-8882或917-392-9103。
反式脂肪又名反式脂肪酸,一般是植物油等食用油经过氢化技术处理后产生的。经常食用反式脂肪含量高的食品会提高体内低密度脂蛋白胆固醇(LDL胆固醇),俗称“坏胆固醇”的水平。“坏胆固醇”是动脉血管硬化和诸多心脏疾病的祸首。一些国家已经立法限制食物里反式脂肪的含量。
反式脂肪几乎多少不等的存在于“所有的”加工过的食品及油炸食品中,例如炸薯条,烤出来的饼干、蛋糕等。据卫生局条例,每份食品之内不得含有超过0.5克的反式脂肪
-------------------------------------------------------------------------------------------------
1-23/2008 Ming Pao
Press conference to promote the "The Transfat Training Course for Food Industry".
7月全面禁反式脂肪 協會辦講座
2008-02-20 The Epoch Times
Press Conference to promote the "Keys to a healthy business-What you need to know about how to grow your business and save tax" seminar on Friday, Feb. 22, 2008 at Flushing Town Hall held by Anetna.
左起為李春溪、華建豪會計師、顧雅明、郭曼麗、徐曦在記者會上。(攝影﹕史靜/大紀元)
22日早餐會交流商業發展信息
【大紀元2月20日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)您要知道健康企業的關鍵在哪裏嗎﹖公司合法省稅之道又為何﹖一場專為小公司老闆量身定做的商業發展信息早餐會將於22日在法拉盛市政廳登場。
昨天(19日)下午,安泰保險公司小商業部亞裔市場部徐曦、美國小商業管理署亞裔專員郭曼麗、法拉盛華商會理事長顧雅明、華信會計華建豪會計師等在法拉盛華商會辦公室介紹這場早餐商業交流會的主要內容。
徐曦表示,安泰保險公司非常關注華裔社區的發展,從去年開始積極向華裔推廣健康保險計劃。這個名為「紐約市社區計劃」,為公司老闆的僱員們提供了一個負擔得起的保險費,並且更容易找到與他們說同種語言的當地醫生就醫。徐曦說,早餐會上他將說明細節。同時,還要介紹一個老闆和員工雙省稅的健康節省戶頭 (Health Saving Acount,簡稱﹕HSA)。
郭曼麗說,早餐會從8時開始,主講人除了徐曦外,還邀請了著名LEE INSURANCE的總裁SANDRA LEE、華建豪會計師等。自己亦將介紹美國小商業管理署為小商家提供的基本服務。
早餐會免費入場,座位有限,僅為40人,請電話報名﹕646-284-0679。地點﹕法拉盛市政廳(北方大道137-35)。(http://www.dajiyuan.com)
-------------------------------------------------------------------------------------------------
22日早餐會交流商業發展信息
【大紀元2月20日訊】(大紀元記者史靜紐約報導)您要知道健康企業的關鍵在哪裏嗎﹖公司合法省稅之道又為何﹖一場專為小公司老闆量身定做的商業發展信息早餐會將於22日在法拉盛市政廳登場。
昨天(19日)下午,安泰保險公司小商業部亞裔市場部徐曦、美國小商業管理署亞裔專員郭曼麗、法拉盛華商會理事長顧雅明、華信會計華建豪會計師等在法拉盛華商會辦公室介紹這場早餐商業交流會的主要內容。
徐曦表示,安泰保險公司非常關注華裔社區的發展,從去年開始積極向華裔推廣健康保險計劃。這個名為「紐約市社區計劃」,為公司老闆的僱員們提供了一個負擔得起的保險費,並且更容易找到與他們說同種語言的當地醫生就醫。徐曦說,早餐會上他將說明細節。同時,還要介紹一個老闆和員工雙省稅的健康節省戶頭 (Health Saving Acount,簡稱﹕HSA)。
郭曼麗說,早餐會從8時開始,主講人除了徐曦外,還邀請了著名LEE INSURANCE的總裁SANDRA LEE、華建豪會計師等。自己亦將介紹美國小商業管理署為小商家提供的基本服務。
早餐會免費入場,座位有限,僅為40人,請電話報名﹕646-284-0679。地點﹕法拉盛市政廳(北方大道137-35)。(http://www.dajiyuan.com)
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-02-20 Ming Pao
Press Conference for "Keys to a Healthy Business-Waht you need to know to grow your business and saving tax" seminar.
【明報記者范小江報道】亞裔小商業管理者可能在省稅和購買員工福利方面較容易走入誤區,以前認為能夠省錢的途徑,也許並不是最省錢的方式。為提供今年最新的企業報稅相關資訊,安泰人壽保險公司主辦、法拉盛華人工商促進會和亞裔就業服務工商協會協辦,將在本周五推出一場免費早餐講座。
安泰人壽保險公司亞裔市場負責人徐曦前(19)日表示,免費早餐講座會的主題為「健康企業的關鍵」,主要向員工人數在2人到50人的小商業主提供省稅和商業發展的資訊。
講座邀請具有25年註冊護士以及商業保險的行業專家Lee Insurance公司總裁Sandra Lee、華信會計師樓會計師華建豪和聯邦小商業署亞洲市場代表郭曼麗從不同的角度進行演講。華建豪將介紹企業主省稅訣竅,郭曼麗則會提供聯邦小商業署的相關資訊,介紹基本常識。
早餐會時間在22日(周五)上午9點到11點,8點開始提供免費的早餐和交流,地點在法拉盛市政廳的Green Room。由於座位只限40人,所以必須提前電話預約,可以撥打(646)284-0679訂位。
市政廳地址在法拉盛北方大道137-35號。
安泰人壽保險公司亞裔市場負責人徐曦前(19)日表示,免費早餐講座會的主題為「健康企業的關鍵」,主要向員工人數在2人到50人的小商業主提供省稅和商業發展的資訊。
講座邀請具有25年註冊護士以及商業保險的行業專家Lee Insurance公司總裁Sandra Lee、華信會計師樓會計師華建豪和聯邦小商業署亞洲市場代表郭曼麗從不同的角度進行演講。華建豪將介紹企業主省稅訣竅,郭曼麗則會提供聯邦小商業署的相關資訊,介紹基本常識。
早餐會時間在22日(周五)上午9點到11點,8點開始提供免費的早餐和交流,地點在法拉盛市政廳的Green Room。由於座位只限40人,所以必須提前電話預約,可以撥打(646)284-0679訂位。
市政廳地址在法拉盛北方大道137-35號。
------------------------------------------------------------------------------------------------
1-31-2008 Chung Wah Chinese Broadcasting Co.
http://www.cwcb.com/
http://www.cwcb.com/
Man-Li coordinated the "Transfat Training Course for Food Industry" workshop at Chinatown on Jan. 30, 2008 with NYC Dept of Health & Hygiene and Asian American Restaurant Association. More than 250 Chinese food business owners attended.
紐約衛生局於一月三十日下午三點,在中華公所舉行反式脂肪法規講座,向市民和餐飲業界人士,講解反式脂肪法規零八年七月一日全面實施,第二階段的相關內容。講座是由紐約市衛生局反式脂肪協會中心承辦,由美國餐飲協會協辦。-------------------------------------------------------------------------------------------------
Ming Pao 1-31-2008
"The Transfat Training Course for Food Industry" at Chinatown.
衛生局反式脂肪協助中心主任Laura Stanley(右一)、市衛生局食品安全和社區衛生部主任Marina Poltis(右三)、聯邦小企業管理局郭曼麗(右二)、華裔專員王宇彤(右四)、美國餐飲協會會長許傳平(左一)、名譽會長蘇煥光(左二)出席講座。(崔國萁攝)
7.1食品禁用反式脂肪多機構詳解法規引百人聆聽
【明報記者崔國萁報道】由美國餐飲協會、紐約市衛生局、中華公所、美國聯邦小企業管理局等單位聯手舉辦的禁用反式脂肪(Trans Fat)法規講座昨(30)日舉行。餐館、酒樓、餅家、茶餐廳、燒臘店、食品供應商等企業近百人到場聆聽。
密封食品須註明反式脂肪含量
市衛生局從去年7月1日開始實施反式脂肪禁令第一階段的執法,重點是煎炸食物和澆淋用的油、起酥油和人造黃油。從今年7月1日開始包括烘烤食品、食物半成品等在內的所有食品中都將禁止使用反式脂肪,即使是密封包裝的食品,也必須註明的反式脂肪含量﹐否則食品可能被衛生局沒收銷毀。
美國餐飲協會昨天首次與市衛生局合作在華埠舉辦講座。會長許傳平、名譽會長蘇煥光、聯邦小企業管理局郭曼麗等人到會。講座吸引多業者到場聆聽,其中一些擁有餐館的社區僑領,如鄭時甘、陳健榕等人也來到現場,了解相關法規。
講座分兩部分進行,第一部分由衛生局反式脂肪協助中心主任Laura Stanley講解如何識別反式脂肪。第二部分由負責執法檢查的市衛生局食品安全和社區衛生部主任Marina Poltis和華裔專員王宇彤講解7月1日後如何執法的詳情。
對7月1日後的檢查和執法、對業者手中還剩下的含有人造反式脂肪的食物如何處理等是與會者更為關心的。講解人員介紹說,今年7月1日後業者不得儲藏、使用、販售任何含有氫化植物油且每份含有0.5克或者更多反式脂肪的食品。如果你使用的任何食物中含有食用油、起酥油或者人造黃油,無論你如何使用該食品,都必須保留標籤,以備衛生局檢查員隨時檢查。若你購買含有食用油或起酥油但無標示的烘烤食品或其他食品時,你必須要求供應商提供一份成份表以及一張營養成份標籤,或是一張由製造商出具的信函,註明每份食物中的反式脂肪含量。
違規者最高處罰2000元
衛生局會對違規使用反式脂肪的業者進行復查,以確保遵守規定。違規使用的業者名單也會張貼在衛生局的餐廳檢查網站上,對違規業者的處罰從200至2000元不等,且罰款金額會隨著違規次數增加而提高。
會上還向與會者發放了調查表,調查業者對講座的反饋意見,以使今後的講座更有針對性和更有成效。主辦者還提供了不含反式脂肪的糕點供參加者品嚐。欲了解更多資訊,業者可撥打電話311或(718)254-8061,也可訪問網站notransfatnyc.org。
7.1食品禁用反式脂肪多機構詳解法規引百人聆聽
【明報記者崔國萁報道】由美國餐飲協會、紐約市衛生局、中華公所、美國聯邦小企業管理局等單位聯手舉辦的禁用反式脂肪(Trans Fat)法規講座昨(30)日舉行。餐館、酒樓、餅家、茶餐廳、燒臘店、食品供應商等企業近百人到場聆聽。
密封食品須註明反式脂肪含量
市衛生局從去年7月1日開始實施反式脂肪禁令第一階段的執法,重點是煎炸食物和澆淋用的油、起酥油和人造黃油。從今年7月1日開始包括烘烤食品、食物半成品等在內的所有食品中都將禁止使用反式脂肪,即使是密封包裝的食品,也必須註明的反式脂肪含量﹐否則食品可能被衛生局沒收銷毀。
美國餐飲協會昨天首次與市衛生局合作在華埠舉辦講座。會長許傳平、名譽會長蘇煥光、聯邦小企業管理局郭曼麗等人到會。講座吸引多業者到場聆聽,其中一些擁有餐館的社區僑領,如鄭時甘、陳健榕等人也來到現場,了解相關法規。
講座分兩部分進行,第一部分由衛生局反式脂肪協助中心主任Laura Stanley講解如何識別反式脂肪。第二部分由負責執法檢查的市衛生局食品安全和社區衛生部主任Marina Poltis和華裔專員王宇彤講解7月1日後如何執法的詳情。
對7月1日後的檢查和執法、對業者手中還剩下的含有人造反式脂肪的食物如何處理等是與會者更為關心的。講解人員介紹說,今年7月1日後業者不得儲藏、使用、販售任何含有氫化植物油且每份含有0.5克或者更多反式脂肪的食品。如果你使用的任何食物中含有食用油、起酥油或者人造黃油,無論你如何使用該食品,都必須保留標籤,以備衛生局檢查員隨時檢查。若你購買含有食用油或起酥油但無標示的烘烤食品或其他食品時,你必須要求供應商提供一份成份表以及一張營養成份標籤,或是一張由製造商出具的信函,註明每份食物中的反式脂肪含量。
違規者最高處罰2000元
衛生局會對違規使用反式脂肪的業者進行復查,以確保遵守規定。違規使用的業者名單也會張貼在衛生局的餐廳檢查網站上,對違規業者的處罰從200至2000元不等,且罰款金額會隨著違規次數增加而提高。
會上還向與會者發放了調查表,調查業者對講座的反饋意見,以使今後的講座更有針對性和更有成效。主辦者還提供了不含反式脂肪的糕點供參加者品嚐。欲了解更多資訊,業者可撥打電話311或(718)254-8061,也可訪問網站notransfatnyc.org。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
1-27-2008 Ming Pao
Man-Li Lin conducted "How to Look for Jobs" and "How to Start Your Own Business" workshops at Queens Library New American Program "Life Skills Day" at Flushing Library
聯邦小商業發展署的華裔專員郭曼麗為居民做講座。(劉真攝)
多機構聯辦千人參加「生活知識日」
【明報記者劉真報道】「美國生活知識日」活動昨(26)日在法拉盛圖書館舉行,與民眾生活工作密切相關的講座及宣傳資料吸引了大批新移民參加活動。
本次活動由亞洲人平等會、王嘉廉社區服務中心、聯邦小商業發展署等多家機構聯合舉辦,活動時間從上午11時30分持續到下午4時30分,參加活動的社區居民近千人次。活動採取講座及現場解答問題等形式,內容包括如何找工作、如何拓展公司、購屋輔助計劃、小商業者貸款計劃、公民入籍、免費及廉價健保計劃等。
全日活動均以中文進行,給不懂英文的華裔新移民提供了極大便利。法拉盛居民張小姐表示,她最近一直考慮貸款買一間公寓樓,但因不熟悉買房和貸款程式,擔心買房過程中會遇到意想不到的麻煩而造成經濟損失或買不到喜歡的房子,所以遲遲未作決定。這次活動中有大量關於購房的講座和問題解答,對她幫助很大,她已決定加入「首次購屋者俱樂部」,堅定了買房的信心。
亞洲人平等會的工作人員南茜表示,新移民來美後,由於對相關法律法規不熟悉,在日常生活中常遇到很大困難,此次活動目的就是讓新移民盡快了解他們在美國能享受到的福利和應盡的義務,更從容自信地生活。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-1-26 World Journal
多機構聯辦千人參加「生活知識日」
【明報記者劉真報道】「美國生活知識日」活動昨(26)日在法拉盛圖書館舉行,與民眾生活工作密切相關的講座及宣傳資料吸引了大批新移民參加活動。
本次活動由亞洲人平等會、王嘉廉社區服務中心、聯邦小商業發展署等多家機構聯合舉辦,活動時間從上午11時30分持續到下午4時30分,參加活動的社區居民近千人次。活動採取講座及現場解答問題等形式,內容包括如何找工作、如何拓展公司、購屋輔助計劃、小商業者貸款計劃、公民入籍、免費及廉價健保計劃等。
全日活動均以中文進行,給不懂英文的華裔新移民提供了極大便利。法拉盛居民張小姐表示,她最近一直考慮貸款買一間公寓樓,但因不熟悉買房和貸款程式,擔心買房過程中會遇到意想不到的麻煩而造成經濟損失或買不到喜歡的房子,所以遲遲未作決定。這次活動中有大量關於購房的講座和問題解答,對她幫助很大,她已決定加入「首次購屋者俱樂部」,堅定了買房的信心。
亞洲人平等會的工作人員南茜表示,新移民來美後,由於對相關法律法規不熟悉,在日常生活中常遇到很大困難,此次活動目的就是讓新移民盡快了解他們在美國能享受到的福利和應盡的義務,更從容自信地生活。
-------------------------------------------------------------------------------------------------
2008-1-26 World Journal
Man-Li got the Community Services award at the Flushing Chinese Business Association Annual Fund Raising Gala.
(中央社記者黃兆平紐約2008年 1月25日專電)紐約法拉盛華商會今晚舉行26週年年會,多位國會眾議員、紐約參眾議員等700多名貴賓出席,並表揚4位傑出華裔優秀人士。駐紐約台北經濟文化辦事處處長廖港民發表專題演講,強調台、美關係的重要,敦促雙方早日簽訂自由貿易協定,他並向各界推廣台灣旅遊年。
晚會在法拉盛可樂娜公園內的TERRACE ON THEPARK 舉行,場面盛大熱烈。與會的美國政界人士有民主黨國會眾議員懷納、共和黨籍紐約州參議員巴達凡、史塔維斯基、民主黨紐約州眾議員湯斯、楊愛倫、紐約市議員劉醇逸等人。
另外,紐約州選出的聯邦眾議員艾克曼、州長史必哲、市長彭博、市議長思柯魁英等人,派代表頒發表揚狀或感謝狀給華商會理事長顧雅明。中華公所主席伍銳賢、新出爐的下屆主席于金山、駐美投資貿易服務處主任朱為正、華僑文教中心主任張景南等也都出席晚會,充分展現華商會的政商實力。
顧雅明同時頒發最佳傑出會員獎給陳輝泗、社區建設獎給李世誠、文化貢獻獎給鄭麗園、社區建設精英獎給富頓大發集團、社區服務獎給郭曼麗。
晚會在法拉盛可樂娜公園內的TERRACE ON THEPARK 舉行,場面盛大熱烈。與會的美國政界人士有民主黨國會眾議員懷納、共和黨籍紐約州參議員巴達凡、史塔維斯基、民主黨紐約州眾議員湯斯、楊愛倫、紐約市議員劉醇逸等人。
另外,紐約州選出的聯邦眾議員艾克曼、州長史必哲、市長彭博、市議長思柯魁英等人,派代表頒發表揚狀或感謝狀給華商會理事長顧雅明。中華公所主席伍銳賢、新出爐的下屆主席于金山、駐美投資貿易服務處主任朱為正、華僑文教中心主任張景南等也都出席晚會,充分展現華商會的政商實力。
顧雅明同時頒發最佳傑出會員獎給陳輝泗、社區建設獎給李世誠、文化貢獻獎給鄭麗園、社區建設精英獎給富頓大發集團、社區服務獎給郭曼麗。
------------------------------------------------------------------------------------------------
1-25-2008 Epoch Times
【大纪元1月25日讯】(大纪元记者林青、文怡纽约报导)24日,华埠人力中心 (Chinese Manpower Project, CMP)在中国城新福临门酒楼举办企业家培训班2007年毕业典礼,向生意刚刚起步的企业家颁发证书,出席毕业典礼的有:纽约市消费事务局副局长弗里德曼(Frances Freedman)、小商业局代表郭曼丽、法拉盛储蓄银行分行经理赵天钧、人力中心董事 Eugene 王、花旗银行金融中心经理Ping Y. Dang等。
华埠人力中心执行总监陈婉媚表示,她非常高兴有机会给企业家培训班毕业的学生颁发证书,2007年企业家培训班从去年9月至12月结束,华埠人力中心创办的成功创业的秘诀培训班每年举办一次,由纽约帝国州经济发展局赞助,其目的是协助准备创业或生意刚刚起步的企业家掌握成功经商所需的基本技能,和解决经营中遇到的各种实际问题,课程内容包括:商业法律、税务、保险、市场推广、贷款、会计、进出口等。
纽约市消费事务局副局长弗里德曼(Frances Freedman)女士在仪式上即兴发言,她首先祝贺在CMP班上结业的学生们,在生存、奋斗和致富的美国社会生活中迈出了实实在在的一步。我们很高兴看到在美国亚裔社区里有这么多的个人有兴趣拓展自己的生意或事业。纽约市消费事务局已经给55类约60,000件的生意发放了执照,我们期待今后有更多的机会与华人社区和亚裔商家进一步合作。
法拉盛储蓄银行分行经理赵天钧表示其银行愿意和华人力中心密切配合,在项目资金和贷款方面确保华裔商家及亚裔商家成功及发展。
华埠人力中心企业家培训班毕业生赖小姐介绍,她是从事手工业生意,参加了培训班后,对自己开始商业经营很有帮助,如了解自己行业的规范、经商信息、并有机会与其他企业家联络和交流经商的经商。
会上还有抽奖活动,奖品是新唐人电视台全球华人新年晚会的入场券,两位刚毕业的学生幸运获得。(http://www.dajiyuan.com)
-------------------------------------------------------------------------------------------------
1-25-2008 Epoch Times
Chinatown Manpower Project Inc. "Business American Style" entrepreneurial training program graduation ceremony.
小商业局代表郭曼丽(右二)、华埠人力中心执行总监陈婉媚(右三)、人力中心董事 Eugene 王(右四)、纽约市消费事务局副局长弗里德曼(Frances Freedman左四)、法拉盛储蓄银行分行经理赵天钧(左三)、花旗银行金融中心经理Ping Y. Dang(左二)出席企业家培训班毕业典礼。【大纪元1月25日讯】(大纪元记者林青、文怡纽约报导)24日,华埠人力中心 (Chinese Manpower Project, CMP)在中国城新福临门酒楼举办企业家培训班2007年毕业典礼,向生意刚刚起步的企业家颁发证书,出席毕业典礼的有:纽约市消费事务局副局长弗里德曼(Frances Freedman)、小商业局代表郭曼丽、法拉盛储蓄银行分行经理赵天钧、人力中心董事 Eugene 王、花旗银行金融中心经理Ping Y. Dang等。
华埠人力中心执行总监陈婉媚表示,她非常高兴有机会给企业家培训班毕业的学生颁发证书,2007年企业家培训班从去年9月至12月结束,华埠人力中心创办的成功创业的秘诀培训班每年举办一次,由纽约帝国州经济发展局赞助,其目的是协助准备创业或生意刚刚起步的企业家掌握成功经商所需的基本技能,和解决经营中遇到的各种实际问题,课程内容包括:商业法律、税务、保险、市场推广、贷款、会计、进出口等。
纽约市消费事务局副局长弗里德曼(Frances Freedman)女士在仪式上即兴发言,她首先祝贺在CMP班上结业的学生们,在生存、奋斗和致富的美国社会生活中迈出了实实在在的一步。我们很高兴看到在美国亚裔社区里有这么多的个人有兴趣拓展自己的生意或事业。纽约市消费事务局已经给55类约60,000件的生意发放了执照,我们期待今后有更多的机会与华人社区和亚裔商家进一步合作。
法拉盛储蓄银行分行经理赵天钧表示其银行愿意和华人力中心密切配合,在项目资金和贷款方面确保华裔商家及亚裔商家成功及发展。
华埠人力中心企业家培训班毕业生赖小姐介绍,她是从事手工业生意,参加了培训班后,对自己开始商业经营很有帮助,如了解自己行业的规范、经商信息、并有机会与其他企业家联络和交流经商的经商。
会上还有抽奖活动,奖品是新唐人电视台全球华人新年晚会的入场券,两位刚毕业的学生幸运获得。(http://www.dajiyuan.com)
-------------------------------------------------------------------------------------------------
World Journal 1-25-2008
Chinatown Manpower Project, Inc. Business Training Program Graduation Ceremony
-------------------------------------------------------------------------------------------------
Sing Tao 1-25-2008
Chinatown Manpower Project Inc. Business Training Program Graduation Ceremony
-------------------------------------------------------------------------------------------------Epoch Times 1-23-2008
Press Conference with Asian American Restaurant Association Board Directors to promote the "The Transfat Training Course for Food Industry" seminar on Jan. 30th.
美国餐饮协会在该会所举行关于执行纽约市卫生局反式脂肪法规讲座的记者会。(摄影:余晓/大纪元)纽约将全面禁用反式脂肪30日中文讲座详解禁令 吁商家共探应对措施
【大纪元1月23日讯】(大纪元记者余晓纽约报导)22日下午,美国餐饮协会在该会所举行关于执行纽约市卫生局反式脂肪法规讲座的记者会,介绍即将于1月30日在中华公所大礼堂所举办的反式脂肪中文讲座的重要性。美国餐饮协会呼吁华埠相关商家和业主踊跃参加,以充份了解反式脂肪法规政策、应对措施和注意事项等。
由于纽约市卫生委员会已通过“反式脂肪禁令”,2007 年7月1日起,全市所有餐饮业停用含有反式脂肪的烹调油,2007年10月1日过后仍使用反式脂肪食品将面临罚款。2008年7月1日起,完全封杀含有反式脂肪的食品。纽约将成为全美第一个全面封杀反式脂肪的城市。
为了配合政府的“反式脂肪禁令”的实施,美国餐饮协会会长许传平,顾问朱均和,邓忠恕,美国联邦小企业管理局(SBA)华裔专员郭曼丽,华埠共同发展机构主席陈作舟在记者会上发言,呼吁凡是经过卫生局颁发执照的公司和个人,包括餐厅,咖啡厅,饭堂,街头集市,流动摊贩等,都来参加30日的讲座,以了解该禁令 ,共同探讨应对措施。
郭曼丽透露,SBA已寄出3千封信,针对华人饮食业商家发出通知。她也希望媒体广而告之,避免商家因不懂禁令而被处罚。
1 月30日下午3点至5点的反式脂肪法规讲座的免费中文课程由卫生局反式脂肪协助中心(The Trans Fat Help Center)承办,由美国餐饮协会、中华公所和美国联邦小企业管理局协办。届时将有纽约市卫生委员会专员详细介绍“反式脂肪禁令”的法规以及检查办法。并有现场答疑。讲座详情联络212-965-8882或917-392-9103。
反式脂肪又名反式脂肪酸,一般是植物油等食用油经过氢化技术处理后产生的。经常食用反式脂肪含量高的食品会提高体内低密度脂蛋白胆固醇(LDL胆固醇),俗称“坏胆固醇”的水平。“坏胆固醇”是动脉血管硬化和诸多心脏疾病的祸首。一些国家已经立法限制食物里反式脂肪的含量。
反式脂肪几乎多少不等的存在于“所有的”加工过的食品及油炸食品中,例如炸薯条,烤出来的饼干、蛋糕等。据卫生局条例,每份食品之内不得含有超过0.5克的反式脂肪
-------------------------------------------------------------------------------------------------
1-23/2008 Ming Pao
Press conference to promote the "The Transfat Training Course for Food Industry".
7月全面禁反式脂肪 協會辦講座
【明報記者崔國萁報道】為了讓華裔商家了解禁反式脂脂法的第二階段實施內容,美國餐飲協會昨(22)日宣布,將協同紐約市衛生局、美國聯邦小企業管理局等機構,於本月30日在中華公所舉行免費中文講座,專門針對餐飲和食品行業的從業人員,詳細介紹禁用反式脂肪的相關法規,還在現場回答所有提問。
紐市將成全美首全面禁反式脂肪城市
今年7月1日起,紐約將在全市餐飲業完全封殺含有反式脂肪的食品,紐約市將成為全美第一個全面禁用反式脂肪的城市。屆時,所有餐廳、咖啡館、飯堂、街頭集市、流動攤販都必須嚴格遵守反式脂肪禁令。美國餐飲協會昨(22)日發出呼籲,華人商家早了解實施該禁令的第二階段相關內容,千萬不要觸法。
衛生局已寄出3千提醒信
紐約市衛生局將於7月1日在全市範圍內全面實施禁反式脂肪法規的第二個階段,為此,市衛生局最近已向華人餐館業寄出了3000封信,提醒華人業者及早了解相關法規,早作準備,應對屆時的全面檢查。
關係中餐業發展
昨日與會的美國餐飲協會名譽會長蘇煥光、華埠共同發展機構執行總監陳作舟等人表示,禁反式脂肪法規不僅僅關係炸、油等問題,而是關係人人健康,關係華人社區賴以生存的中餐業的發展,所以餐館、酒樓、餅家、茶餐廳、燒臘店、食品供應商、食品進出口公司等從業人員,不要錯過這難得的機會,踴躍參加講座。
美國聯邦小企業管理局郭曼麗表示,1月30日的講座將提供屆時紐約市衛生局如何檢查反式脂肪、檢查時業者需要提供什文件、合乎規定的標準是什等等具體內容,以幫助華人業者不違規、不被處罰。
據美國餐飲協會會長許傳平介紹,這是該會第一次和市衛生局合作,也是首次將曼哈頓、皇后區、布碌崙三個區的業者集中在一起舉辦相關講座,讓會員和公詳細了解法規。
講座的地點是勿街62號的中華公所大禮堂,時間為1月30日下午3點至5點。報名(212)965-8882、(917)392-9103。
紐市將成全美首全面禁反式脂肪城市
今年7月1日起,紐約將在全市餐飲業完全封殺含有反式脂肪的食品,紐約市將成為全美第一個全面禁用反式脂肪的城市。屆時,所有餐廳、咖啡館、飯堂、街頭集市、流動攤販都必須嚴格遵守反式脂肪禁令。美國餐飲協會昨(22)日發出呼籲,華人商家早了解實施該禁令的第二階段相關內容,千萬不要觸法。
衛生局已寄出3千提醒信
紐約市衛生局將於7月1日在全市範圍內全面實施禁反式脂肪法規的第二個階段,為此,市衛生局最近已向華人餐館業寄出了3000封信,提醒華人業者及早了解相關法規,早作準備,應對屆時的全面檢查。
關係中餐業發展
昨日與會的美國餐飲協會名譽會長蘇煥光、華埠共同發展機構執行總監陳作舟等人表示,禁反式脂肪法規不僅僅關係炸、油等問題,而是關係人人健康,關係華人社區賴以生存的中餐業的發展,所以餐館、酒樓、餅家、茶餐廳、燒臘店、食品供應商、食品進出口公司等從業人員,不要錯過這難得的機會,踴躍參加講座。
美國聯邦小企業管理局郭曼麗表示,1月30日的講座將提供屆時紐約市衛生局如何檢查反式脂肪、檢查時業者需要提供什文件、合乎規定的標準是什等等具體內容,以幫助華人業者不違規、不被處罰。
據美國餐飲協會會長許傳平介紹,這是該會第一次和市衛生局合作,也是首次將曼哈頓、皇后區、布碌崙三個區的業者集中在一起舉辦相關講座,讓會員和公詳細了解法規。
講座的地點是勿街62號的中華公所大禮堂,時間為1月30日下午3點至5點。報名(212)965-8882、(917)392-9103。